您的位置:法师兄 > 专业问答 > 没有合同通知录音能申请劳动仲裁吗

没有合同通知录音能申请劳动仲裁吗

2022-10-06 09:38

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

河南在线咨询顾问团

2022-10-06回复

专业分析:

申请劳动仲裁要解决的问题是劳动纠纷,其它的问题,还上法院。而对于劳动仲裁,最好有劳动合同书,如果没有可以用厂牌、饭卡、工资条、社保证明、以及工作时签收的工作单等等都可以。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

员工没有劳动合同,如果出现争议纠纷是可以申请仲裁的。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

没有劳动合同不能申请劳动仲裁。劳务关系不是劳动关系,不属于劳动争议。因劳务合同发生纠纷的,当事人可以向有管辖权的法院提起诉讼。

律师普法更多>>
  • 没有劳动合同能申请仲裁吗
    没有劳动合同能申请仲裁吗

    员工没有劳动合同,如果出现争议纠纷是可以申请仲裁的。

    2020.07.15 114
  • 劳动仲裁能录音吗
    劳动仲裁能录音吗

    不能录音、拍照、摄像。仲裁参加人未经许可不准录音、拍照、摄像是违反劳动争议仲裁庭审纪律的行为。

    2020.10.13 1,168
  • 没有劳动合同能够申请劳动仲裁吗
    没有劳动合同能够申请劳动仲裁吗

    没有劳动合同但有以下证据证明用人单位与劳动者存在劳动关系的,发生劳动争议可以申请劳动仲裁:考勤记录;劳动者填写的用人单位招用记录;工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录;用人单位向劳动者发放的能够证明身份的证件;其他劳动者的证言等。

    2020.02.20 107
专业问答更多>>
  • 没合同没有录音证言可以申请劳动仲裁吗

    申请劳动仲裁要解决的问题是劳动纠纷,其它的问题,还上法院。而对于劳动仲裁,最好有劳动合同书,如果没有可以用厂牌、饭卡、工资条、社保证明、以及工作时签收的工作单等等都可以。

    2022-10-06 15,340
  • 没有劳动合同能申请仲裁吗?

    要看你在公司做了有多长的时间,有没有签劳动合同以及购买五险一金,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。劳动者在下列情

    2022-08-15 15,340
  • 没有合同能申请劳动仲裁吗

    没有签订劳动合同,属于劳动争议。而劳动争议属于劳动争议仲裁委员会仲裁的事项。只能去找劳动局的仲裁委。可以找些证据证明劳动者与用人之间存在事实上的劳动关系,然后,到仲裁委申请仲裁,要求支付二倍工资。

    2022-07-22 15,340
  • 没有劳动合同能申请劳动仲裁吗

    发生劳动纠纷,不能协商处理,应该及时申请劳动仲裁维权。如用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;

    2022-02-17 15,340
法律短视频更多>>
  • 异地申请劳动仲裁 00:53
    异地申请劳动仲裁

    申请劳动仲裁一般是不能异地提起的。因为劳动争议通常会让劳动合同履行地,或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会进行管辖。申请劳动仲裁,要提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本,劳动部门才会进行受理、审核,而且在发生劳动争议时,必须要规定

    2,541 2022.05.11
  • 申请劳动仲裁多久才能拿到钱 00:55
    申请劳动仲裁多久才能拿到钱

    申请劳动仲裁一般不超过60天,可以拿到钱。劳动仲裁案件从立案到出裁决一般在45天内,最长不超过60天。如果裁决劳动者胜诉,裁决书有履行内容,公司逾期不起诉到法院的话,应当主动履行。如果公司在裁决生效的情况不主动履行,劳动者可以申请法院强制执

    5,380 2022.04.17
  • 劳动仲裁网上申请流程 01:06
    劳动仲裁网上申请流程

    劳动仲裁不可以在网上申请。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定可知,发生劳动争议的,劳动者可以先与用人单位协商解决,如果协商不成的,劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。申请劳动仲裁需要向劳动争议仲裁委员会提交劳动争议仲

    5,857 2022.04.17
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?