经理可以随便炒人吗？都有哪些职权？
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公司法规定经理的职权有：有限责任公司的经理是负责公司日常经营管理工作的高级管理人员。我国公司法规定，有限责任公司可以设经理，由董事会聘任或者解聘，经理对董事会负责。经理可以作为公司的法定代表人。有限责任公司经理负责公司的日常经营管理工作，行使下列职权： (1)主持公司的生产经营管理工作，组织实施董事会决议; (2)组织实施公司年度经营计划和投资方案; (3)拟订公司内部管理机构设置方案; (4)拟订公司的基本管理制度; (5)制订公司的具体规章; (6)提请聘任或者解聘公司副经理、财务负责人; (7)决定聘任或者解聘除应由董事会决定聘任或者解聘以外的其他负责管理人员; (8)董事会授予的其他职权。公司章程如果对经理职权有规定的，依其规定。
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离婚并不是随便在哪里都可以。协议离婚的需要双方到婚姻登记机关申请离婚。诉讼离婚一般到被告住所地人民法院起诉离婚；被告离开住所地的，会到原告住所地法院起诉离婚。
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试用期内可以随便炒鱿鱼吗试用期内不可以随意解除合同。在试用期中，除劳动者有规定的情形外，用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同的，应当向劳动者说明理由。
2021.02.20 168 -
离婚随便哪里都可以夫妻不是随便在哪里都可以办理离婚手续，《婚姻登记条例》，内地居民自愿离婚的，要带齐双方的户口簿、身份证、结婚证和离婚协议书，双方共同到一方当事人常住户口所在地的婚姻登记机关办理离婚登记。
2020.03.07 74 -
离婚随便跑哪儿都可以吗离婚不是随便哪里都可以，根据《婚姻登记条例》，内地居民自愿离婚的，要带齐双方的户口簿、身份证、结婚证和离婚协议书，双方共同到一方当事人常住户口所在地的婚姻登记机关办理离婚登记。
2020.12.10 110
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物业有权利随便炒房吗
那是后话了，再说要想炒掉也不是简单的事情。我们小区的物业是开发商最开始指定的，现在因为物业不配合，业主委员会迟迟没有成立，从小区大部分业主入住倒现在已经差不多两年了，其实物业的服务大家觉得基本还可以的
2022-05-09 15,340 -
公司炒股可以随便辞退吗
用人单位任何时候都不得随便炒人，解除劳动者劳动合同必遵循法定条件和程序。劳动法并没有什么具体条文规定用人单位不能随便炒人，但是规定了用人单位解除劳动者劳动合同的条件和程序，用人单位任何时候、任何情况下
2022-03-02 15,340 -
没有劳动合同可以随便炒股吗
没有劳动合同，但是用人单位和劳动者之间事实上存在劳动关系，老板就必须支付你工资，不能拖延，而且如果你没有违反公司的规定，也不能强行的炒掉你。建议你去咨询你们当地的劳动局，他们会维护你的合法权益的，另外
2022-02-13 15,340 -
离婚随便哪里都可以吗
离婚并不是随便在哪里都可以。协议离婚的需要双方到婚姻登记机关申请离婚。诉讼离婚一般到被告住所地人民法院起诉离婚；被告离开住所地的，会到原告住所地法院起诉离婚。
2022-06-06 15,340
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01:11
公司可以随便降薪资吗公司可以随便降薪吗 公司是不可以随便降薪资的。 单方降低工资其实就是单方对劳动合同的更改行为，此行为严重违法、违约。 订立和更改劳动合同，要遵循双方平等自愿、协商一致，不能违反规定。 所以，没有经过协商的情况下，该公司单方就对工资进行降低的
5,812 2022.05.11 -
01:04
营业执照注册资金可以随便填写吗营业执照注册资金不可以随便填写。需要根据实际情况合理填写。营业执照的注册资金不能随意填写，需要公司的实际需求情况填写，多大的注册资本就要承担多大的责任，现在注册资本实认缴制，公司股东自主约定认缴出资额、出资方式、出资期限等，并记载于公司章程
4,723 2022.04.12 -
01:01
试用期可以随意辞职吗劳动者在试用期内是不可以随时离职的，劳动者在试用期期间辞职，需要提前三天通知用人单位就可以解除劳动关系。 职工如果不提前递交辞职信就离职，企业可以认定其是擅自离职，只能按旷工处理，扣除旷工工资。但是劳动者不需支付赔偿金。根据规定，劳动合同期
1,003 2022.05.21
