空白劳动合同违法么
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
签了空白劳动合同一般是违法的。用人单位自用工之日起超过一个月未签订劳动合同,向劳动者每月支付二倍的工资,但最多以十一个月的二倍工资为限;超过一年则视为签订无固定期限劳动合同,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
对内容有疑问,可立即反馈反馈
-
约定空白劳动合同违法吗
如果劳动合同系劳动者在违背真实意思的情况下签订的,则属于无效合同;如果签订的劳动合同系空白合同,则可以认定为用人单位与劳动者之间尚未签订劳动合同。
2020.01.12 154 -
空白劳动合同是否合法
签空白劳动合同的行为是违法的。因为根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定可知,签订空白劳动合同是属于没有规定劳动合同的情形,而法律规定了劳动合同应当具备)用人单位的名称、劳动者的姓名、劳动合同期限等条款,所以签了空白劳动合同违法。
2020.08.17 181
-
签空白劳动合同是否违法
违法。中华人民共和国劳动合同法第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。第八十一条用人单位提供的劳动合同
2022-03-13 15,340 -
劳动合同空白条款违法吗
劳动合同空白与员工签订违法行为。劳动合同应当具备以下条款:劳动者和用人单位的基本信息、工作时间和休息、工作内容和工作地点、劳动合同期限、社会保险、劳动报酬、劳动保护、劳动条件和职业危害保护;其他事项。
2021-12-25 15,340 -
有签空白劳动合同是否违法
单位违法。你可以要求单位给你一份劳动合同,也可以向劳动部门投诉。劳动合同法:第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳
2022-03-25 15,340 -
空白劳动合同到底是违法的吗?
如果按照合同双方事先约定好的内容填补空白合同,则不构成欺诈。如果未按照合同双方事先约定好的内容填补空白合同的,则可能构成欺诈,严重的有可能构成犯罪。
2021-10-24 15,340
-
01:00
被骗签了空白合同怎么办
被骗签了空白合同,可以请求人民法院或者仲裁机构将该合同予以撤销。因为《中华人民共和国民法典》规定,一方通过欺诈手段实施的民事法律行为,属于可撤销的民事法律行为,受欺诈方有权请求司法机构撤销受欺诈订立的合同。双方当事人在订立合同时,需要满足条
1,704 2022.04.17 -
00:53
劳动合同违约怎么办
劳动合同违约的,被违约一方可以追究违约责任。如果用人单位或者劳动者一方未与对方协商,而擅自变更劳动合同或强迫对方接受,对方有权拒绝,并可以追究对方当事人的违约责任。但劳动者提出辞职属于行使劳动权利的行为,而非违约行为,无需承担违约责任。除非
2,161 2022.04.15 -
01:05
单位私改劳动合同违法吗
单位私自修改劳动合同,当然属于违法行为。换句话说,擅自修改劳动合同,不仅涉及违约行为,而且属于违法的行为。具体来说,根据我国劳动合同法第三条的规定,依照法律法规成立的劳动合同,对合同双方当事人都具有相应的约束力。合同依法成立之后,当事人应当
3,433 2022.05.11