过去68.5元工资是什么级别
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2.5元物业费应该算是算是特级了，但是也要看物业资质和物业类型的。在国内一级收费标准是在1.00元每月一平方米，二级收费标准是在0.75元每月一平方米，三级收费标准是在0.50元每月一平方米。
薪级工资按下列情况进行计算： 1、学历情况。试用期结束后，转正定级的时候，薪级工资的起点是和学历直接挂钩的； 2、工作情况。事业编制人员的薪级工资每年都是可以调整的。正常情况下，只要当年的年度考核档次为合格及以上，那么在次年的一月份，薪级工资就可以增加一档； 3、职称情况。教师属于事业单位专业技术岗位的人员，通过职称评聘来提高自己的岗位等级。 一、薪级工资的工作时间起点按照以下原则确认： 1、招工、招干参加工作的，以招工、招干登记表批准的参加工作时间为准； 2、大中专院校毕业分配参加工作的，以分配报到或参加工作登记表填写的时间为准； 3、大中专院校毕业后，经公开考试录用参加工作的，以录用审批表中批准的时间为准； 4、部队转业或退伍的干部、战士参加工作时间以批准入伍的时间为准； 5、国家、自治区及兵团有明确规定的，按有关规定执行。 二、工资的组成部分如下： 1、计时工资； 2、计件工资； 3、奖金； 4、津贴和补贴； 5、加班加点工资。 总之，薪级工资是由可计算工龄的在校时间和工作时间决定的。可计算工龄的在校时间是指全日制专科以上学历的，从入学的那一年起计算工龄。薪级工资级别一般就是该人的工作年限，有些脱离工作岗位去进修学习的时间，一般需要在工作年限中减去。
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什么是薪级工资？薪级工资：主要体现工作人员的工作表现和资历。薪级工资标准由相应的“薪级”确定，对专业技术人员和管理人员设置65个薪级，对工人设置40个薪级，每个薪级对应一个工资标准，而“薪级”需要由“不同级别的岗位上的具体任职年限”和“套改年限”两个信息确
2020.09.01 647 -
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工资级别是什么意思
工资级别是反映相同性质的工作，由于繁简难易程度、劳动强度、劳动条件、责任大小等不同所形成的以等级形式表现的工资差别。工资级别制度按照各类工作的劳动质量、劳动特点分别规定工资标准。 我国工资级别主要包括
2022-05-28 15,340 -
九级工伤工资是4500元什么水平
不是按你现在领的工资计算，是按你缴费工资计算。可以享受以下待遇：1、医疗费2、一次性伤残补助金4500*9=40500元3、解除劳动合同的有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准由省、自
2022-10-10 15,340 -
71年工资开44.44元是什么等级
当时全国工资分为八个地区类别，分为工人和行政两种制度，各个地区类别工资标准有一定差异，工资44.44元，可能是工人3级或者4级，行政23级或者24级。
2022-10-25 15,340 -
工资级别pe是什么意思？
工资级别是反映相同性质的工作，由于繁简难易程度、劳动强度、劳动条件、责任大小等不同所形成的以等级形式表现的工资差别。工资级别制度按照各类工作的劳动质量、劳动特点分别规定工资标准。 我国工资级别主要包括
2022-07-20 15,340
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疫情防控三级响应级别是指什么疫情防控三级响应级别是指突发事故的第三级别的事故。按照突发事件发生的紧急程度、发展态势和可能造成的危害程度，分为一级、二级、三级和四级，分别用红色、橙色、黄色和蓝色标示，Ⅰ级特别严重、Ⅱ级严重、Ⅲ级较重和Ⅳ级一般，三级响应为较重级别。三级应
7,898 2022.05.11 -
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工伤五级待遇是什么不同伤残的等级的工伤事故的赔偿标准不同，具体由《工伤保险条例》确定。赔偿除了除了医疗费、住院伙食补助费、康复治疗费等赔偿，还包括一次性伤残补助金、伤残津贴、医疗补助金、误工费等。首先，五级伤残的员工，可以从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤
2,017 2022.04.17 -
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去做工伤鉴定需要带什么资料去做工伤鉴定需要带的资料： 1、工伤职工身份证或社保卡； 2、《工伤认定决定书》； 3、有效的诊断证明； 4、检查、检验报告等完整病历材料； 5、其它材料。 因工伤残职工在医疗终结后应携带资料，到当地社保机构申请伤残等级评定。鉴定办对鉴定者
2,558 2022.04.17
