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公司不发加班费什么情况下可以起诉

2023-09-08 02:37

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山西在线咨询顾问团

2023-09-08回复

专业分析:

一、公司不给加班费可以从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算一年内可以起诉。 二、加班工资属于劳动争议的范畴,而劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。

法律依据:

《劳动法》第八十二条 提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的六十日内作出。对仲裁裁决无异议的,当事人必须履行。 《劳动争议调解仲裁法》第二十七条 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

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