短期民工是否交社保
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缴纳社保并不一定需要劳动合同的,按照人社部门的有关规定,职工(含农民工)与企业(含企业化管理的事业单位,民办非企业单位)签订劳动合同之月起,应按规定参加企业职工基本养老保险。职工如未与企业签订劳动合同,但存在事实劳动关系的,应从企业支付工资之月起按规定参加企业职工基本养老保险。
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试用期社保是否交
试用期用人单位应当交社保,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记,交纳社会保险费。用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位及其直接责任人员处以罚款。
2020.02.25 124 -
短期工怎么交工伤保险
用人单位以本单位全部职工工资总额为缴费基数,本市工伤保险费缴费率按行业风险程度分为0.6%、1.2%、2.4%三个档次。缴费费率根据企业工伤保险费的使用、工伤发生率等情况定期进行调整。
2020.09.09 124 -
试用期是否要交社保
试用期要交社保。 试用期内的员工同样与企业存在劳动关系试用期属于劳动合同期的一个部分应当依法缴纳社保社会保险是国家为员工的生活医疗保障而实行的强制性保险。 具体如下: 1、试用期内员工发生工伤社保没有办理,社保机构是不进行任何理赔和补助的,
2022.06.08 168
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短期民工有社保么
1、单位雇佣的短期农民工,要缴纳社会保险。 2、国务院社会保险行政部门负责全国的社会保险管理工作,国务院其他有关部门在各自的职责范围内负责有关的社会保险工作。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,用人
2022-05-22 15,340 -
试用期是否要交社保
用人单位和劳动者参加社会保险是法定的义务,当然也包括试用期。《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定:“社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳
2022-05-05 15,340 -
职工在试用期内是否要交社保
试用期内需要缴纳社会保险的《劳动合同法》第十九条第四款规定,试用期包含在劳动合同期内,用人单位为劳动者缴纳社会保险等五险一金是法定义务。试用期内不为员工缴纳社会保险费是违法的。
2021-11-14 15,340 -
羁押期间社保是否还交
1、羁押期间不可以缴纳社保。 2、具体原因是,已经参加机关事业单位社保的国家机关事业单位工作人员,受到一些行政、刑事处罚的,在单位停发工资期间不计算工作年限,暂停缴纳社保。
2022-05-23 15,340
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00:47
怎么查是居民还是职工社保
当事人可以去社会保险经办机构提出申请,查明是居民社保还是职工社保。居民社保包括农村居民社会保险和城镇居民社会保险,当事人可以去社会保险经办机构进行查询,一般情况下,通过用人单位购买的,就可以职工社会保险,自行购买的,一般都是居民社保,存在特
12,064 2022.05.11 -
01:34
怎么查自己是否交了社保
查自己是否交了社保的方式如下: 1、社保中心查询。携带身份证到各区社会保险经办机构业务办理大厅查询; 2、上网查询。登陆所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站,点击“个人社保信息查询”窗口,输入本人身份证和密码,即可查询本人参保信息; 3、
11,435 2022.05.11 -
00:55
临时工交社保吗
临时工可以通过用人单位缴纳社会保险费,也可以自行缴纳社会保险费。法律未强制用人单位帮临时工缴纳社会保险费,用人单位招用临时工的,可以选择帮临时工购买社会保险,也可以选择不购买社会保险。用人单位愿意帮临时工购买社会保险的,应当按照法律的规定扣
7,143 2022.05.11