工伤协议不成该向哪里举报
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首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这是所有问题的前提,不申请工伤认定,就无法通过工伤获得赔偿,如果单位不申请的话,职工个人就必须在受伤之日起一年内申请; 2.如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额垫付,停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放。停工留薪期内需要护理的由单位负责、住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放; 3.等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定,鉴定工伤等级,然后按照伤残等级计算伤残赔偿数额; 4.如果用人单位不履行上述的义务,工伤职工可以到当地劳动监察大队投诉或直接去劳动仲裁委员会提请仲裁申请,维护自己的合法权益,有什么不明白的,可以直接拨打12333咨询一下当地劳动部门
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城管不作为可以向城市管理执法主管部门进行投诉,也可以对具体的行政行为申请行政复议。城市管理执法主管部门违反规定,有没有法定依据实施行政处罚、违反法定程序实施行政处罚、以罚款、没收违法所得作为经费来源等情形的,由上级城市管理执法主管部门或者有关部门责令改正,通报批评,情节严重的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分。
城管不作为可以向城市管理执法主管部门进行投诉,也可以对具体的行政行为申请行政复议。城市管理执法主管部门违反规定,有没有法定依据实施行政处罚、违反法定程序实施行政处罚、以罚款、没收违法所得作为经费来源等情形的,由上级城市管理执法主管部门或者有关部门责令改正,通报批评,情节严重的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分。
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10,282 2022.04.12 -
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2,690 2022.04.12 -
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3,701 2022.04.12