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事业单位满二十年的退休职工按百分之多少计发工资

2022-11-01 15:20

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2022-11-01回复

专业分析:

退休费比例为:工作年限满35年以上的按90%计发;工作年限满30年不满35年的按85%计发;工作年限满20年不满30年的按80%计发;工作年限满10年不满20年的按70%计发。工龄24年的,退休费按本人原工资的80%比例计发,津补贴按同类人员发放。。符合生育二孩条件,自愿终身只生育一个子女的职工,退休时,提高退休金计发比例的10%。终身只生育一个子女或者婚后终身无孩的职工,退休时,提高退休金计发比例的5%。只生育一个子女的单亲妈妈可以享受5%的独生子女奖励。

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国家规定公务员退休工资的比例是:工龄30年以上至不满35年的,按85%的比例计发退休工资;工龄35年以上的,按90%比例计发退休工资,且最高为90%的比例。所以,40年工龄公务员退休比例为90%。退休金制度定义:养老金“双轨制”是指不同用工性质的人员采取不同的退休养老金制度。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

(一)离休人员每月按下列标准增加离休费:行政管理人员,省部级正职及以上1400元,省部级副职1140元,厅局级正职900元,厅局级副职730元,县处级正职570元,县处级副职480元,乡科级及以下400元;专业技术人员,教授及相当职务820元,副教授及相当职务540元,讲师(含相当职务〉及以下职务400元。 (二)退休人员每月按下列标准增加退休费:行政管理人员,省部级及以上1100元,厅局级700元,县处级460元,乡科级350元,科员及办事员260元;专业技术人员,教授及相当职务700元,副教授及相当职务460元,讲师及相当职务350元,助教〔含相当职务)及以下职务260元;工人,高级技师和技师350元,高级工以下(含高级工)及普通工260元。 (三)按国家规定办理退职的人员,按每人每月260元增加退职生活费。 (四)在按以上标准增加离退休费的基础上,1934年9月30日前出生的离退休人员每人每月再增加100元,1934年10月1日至1939年9月30日期间出生的离退休人员每人每月再增加60元。

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