如何处理企业三方协议违约事件
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
高校毕业生就业协议书签署后即具有法律效力,任何一方不得擅自解除。否则违约方应向权利受损方支付协议条款所规定的违约金。根据实际情况,就业违约多为毕业生违约。但是,如果违约造成协议损失超过30%,法律将不予支持。 毕业生违约除了本人需要承担违约责任和支付违约金外,还可能导致其他不良后果。主要表现在以下方面: (1)用人单位花费大量人力、物力、财力,参加人才交流会等,已经考虑并安排了录用人员的后期工作。一旦违约,所有工作都将付诸东流,重新开始,给用人单位带来工作被动。 (2)用人单位可能会认为毕业生违约是因为学校管理不善,影响学校和用人单位长期合作关系。现在高校扩招,毕业生数量增加,市场需求减少,毕业生的就业前景堪忧。因此,学校作为签字方之一不能为个别毕业生的利益影响到明年乃至今后就业工作的整体利益和声誉。 (3)毕业生违约还会对其他毕业生产生影响。一个单位如果不录用你,别人可以来,你已经违约,用人单位就可以选择不录用其他毕业生。这样,当初想去的毕业生也不一定能得到工作机会,造成信息浪费。因此,建议毕业生在签约过程中要三思而后行,认真履约。
对内容有疑问，可立即反馈反馈
如果没有就业单位提供专项培训、约定服务期，从业人员无须承担违约责任，不需交违约金。劳动合同法上规定的违约金只有两方面，即违反服务期约定的违约金和违反竞业限制义务违约金，除此以外，不允许设定违约金，即便设定，也因违法而无效。 对个人来说，签了三方协议，持报到证到就业单位签署劳动合同后，开始计算工龄，就业单位可以给个人缴纳各项保险，并在就业单位当地落户。就接收单位而言，企业与个人签订三方协议，也就意味着可以接收毕业生档案，并保障学生的上述权利。按照劳动合同法来说，违约金只有在两种情况下才是合理的，否则法律不予支持。一种情况，公司确实给你花费了相当数值的培训费用，这个需要公司开具发票或者财务证明，另一种，涉及到竟业，这个你不涉及。所以对你，公司没有培训过，那么就不合理，法律不予支持该违约金，申请公司所在地劳动局的劳动仲裁可以维护自己的权益。 《劳动合同法》第三十五条【劳动合同的变更】用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。 变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。 《劳动合同法》第四十六条【经济补偿】有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： （一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的 （二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的 （三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的 （四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的 （五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的 （六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的 （七）法律、行政法规规定的其他情形。
-
企业违反三方协议怎么办经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2021.01.06 28 -
毕业生三方协议如何签约啊？三方协议即《高校毕业生就业协议书》，是应届毕业生第一次就业时签署的协议，通常由教育部门、相关就业主管部门统一制表，由学生本人、学校和用人单位三方签订，作为报到、转接户口关系的依据。“三方协议”是明确毕业生、学校、用人单位三方在应届毕业生就业
2020.06.19 152 -
解约三方就业协议第一步：到原签协议单位办理书面同意的解约函（盖单位公章）。 第二步：向本学院提出书面申请（阐明解约理由），并附上单位解约函、原《就业协议书》负责毕业生就业的副书记签署意见并签字、盖章后交学生处就业指导中心。 第三步：学生处就业指导中心根据有
2024.07.05 20
-
签订三方协议校招结束后企业违约但是协议没有约定违约金如何解决？
如果没有就业单位提供专项培训、约定服务期，从业人员无须承担违约责任，不需交违约金。劳动合同法上规定的违约金只有两方面，即违反服务期约定的违约金和违反竞业限制义务违约金，除此以外，不允许设定违约金，即便
2024-09-30 15,340 -
在签署三方协议后，如何处理违约行为
高校毕业生就业协议书签署后即具有法律效力,任何一方不得擅自解除,否则违约方应向权利受损方支付协议条款所规定的违约金。根据实际情况,就业违约多数是毕业生违约。但超过协议损失30%的部分,法律不予支持。
2024-11-12 15,340 -
如何制定违约制约的三方协议
《高校毕业生就业协议书》一经毕业生、用人单位、学校签署即具有法律效力，任何一方不得擅自解除，否则违约方应向权利受损方支付协议条款所规定的违约金，从实际情况来看，就业违约多为毕业生违约。但超过造成协议损
2023-07-05 15,340 -
竞业协议约定违约金过高如何处理
1、如果因为约定的违约金过分高于造成的损失的，你可以请求人民法院或者仲裁机构予以适当减少。例如违约金明显超出劳动者年收入的，那么就可以直接去找法院或者仲裁机构请求减少了。 2、要是你们约定的违约金数额
2022-05-18 15,340
-
01:04
企业债券违约怎么处理债券违约后，债权人主要可以通过以下几种途径追偿：第一是与债务人进行协商，达成债务重组方案；第二是寻求司法救济，包括违约求偿诉讼，破产诉讼、重整、清算等；第三，对于有担保或抵押物增信的债券，债权人还可以向担保人追偿或处置抵押物就处置价款优先受
781 2022.04.15 -
01:09
三方协议可以毁约吗三方协议可以毁约，但是违约方需要对其违约行为承担相应的违约责任，违约方就要向权利受损方支付协议条款所支付的违约金。具体分析如下： 1、三方协议系各方真实意思表示，对各方具有约束力，作为无名合同的一种，各方系平等主体。需要各方严守契约精神，遵
43,247 2022.10.12 -
01:06
车位租赁合同单方违约如何处理车位租赁合同单方违约的话，当事人可以请求违约方承担相应的违约责任。具体就包括了：继续履行车位租赁合同的责任、采取相应补救措施的责任、赔偿遭受损失一方实际损失的责任以及其他法律规定的责任。具体来说，这主要依据了我国民法典第五百七十七条的规定。
2,414 2022.04.17
