可以约定不交社保吗？
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劳动合同不可以约定不交社保。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。即使劳动者不想参加社会保险也是不行的，用人单位应该为职工缴纳社会保险费。
劳动合同不可以约定不交社保。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。即使劳动者不想参加社会保险也是不行的，用人单位应该为职工缴纳社会保险费。
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劳动合同约定不交社保可以吗劳动合同不可以约定不交社保。 用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。即使劳动者不想参加社会保险也是不行的，用人单位应该为职工缴纳社会保险费。
2020.12.16 102 -
劳动合同约定不交社保可以吗？劳动合同不可以约定不交社保。 用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。即使劳动者不想参加社会保险也是不行的，用人单位应该为职工缴纳社会保险费。
2020.06.19 128 -
能约定不交社保吗？用人单位不能与劳动者约定不缴纳社保。该约定是无效的。如果单位未按时足额缴纳的，由社保经办机构责令其限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日对单位加收万分之五的滞纳金。
2020.02.05 91
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社保可以没有约定不交吗
1、用人单位不能与劳动者约定不缴纳社保。该约定是无效的。如果单位未按时足额缴纳的，由社保经办机构责令其限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日对单位加收万分之五的滞纳金。 2、法律依据： 《中华人民共和
2022-11-10 15,340 -
劳动合同约定不交社保可以吗
根据《中华人民共和国劳动法》第七十二规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。因此，缴纳社保是单位的义务，劳动者无权要求单位不缴纳社保，单位也不能根据劳动者的要求不交社保。如果双方约
2022-04-15 15,340 -
劳动合同约定不交社保可以吗?
劳动合同不得承诺不支付社会保险。 用人单位和工人要依法参加社保，缴纳社保费。即使劳动者不想参加社会保险也是不行的，用人单位应该为职工缴纳社会保险费。
2021-10-18 15,340 -
社保不交可以领社保吗
要是你问社保不交能否领社保，我可以明确的告诉你，不会的，就算您去领社保也不会有人给您，就没交过怎么可能给您发
2022-08-14 15,340
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00:56
可以只交医保不交社保吗可以只交医保不交社保。个人参保可以只交医保不交社保。城镇职工医疗保险和城乡居民医疗保险都可以单独参保，本人持有效身份证件到社保局、镇就业和社会保障服务中心均可办理，也就是说可以只单独交医疗保险。但如果是企业的职工，那么，单位必须办理社保，只
10,644 2022.05.11 -
01:15
交了社保可以退保吗交了社保符合一定条件可以退保。能退保的情况有： 1、农村户口离职可选择退保，进行养老保险个人账户清算，可将个人账户累计额一次性退还本人，重新缴费后将按新参保处理，缴费年限重新计算； 2、城镇户口一般情况下不能退保清算。 但三种特殊情况下可以
6,786 2022.04.17 -
00:57
社保卡没激活可以交社保吗在社保卡没激活可以交社保。社保缴纳与社保卡有无激活，没有必然的关系。但因为社保卡没有激活，打进去的钱不能使用，所以领到社保卡以后，应该及时到相对应的银行网点进行激活，只有激活社保卡，平时买药、挂号的时候才能使用社保卡。激活方式：参保人到人力
15,525 2022.05.11
