工伤鉴定为一级的赔偿标准是什么？
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伤残十级赔偿的主要项目有医疗费、伙食补助费、护理费、交通费、一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、停工留薪期工资。一次性伤残补助金，标准为9个月的本人工资；还可以享受由一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金，具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
工伤鉴定五级的赔偿标准如下： 1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为18个月的本人工资； 2、保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为本人工资的70%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。
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工伤鉴定一级赔偿标准职工因工致残被鉴定为一级工伤的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，工伤职工达到退
2020.05.22 121 -
工伤鉴定定定为五级的赔偿标准是什么呢？工伤鉴定五级的赔偿标准如下： 1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为18个月的本人工资； 2、保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为本人工资的70%，并由用人单
2020.06.13 86 -
职工伤残鉴定为九级的赔偿标准是什么职工伤残鉴定为九级的赔偿标准如下： 1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为九级伤残为9个月的本人工资； 2、如果职工本人提出解除合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。 职工治疗
2022.07.02 290
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工伤鉴定为3级赔偿的标准的赔偿标准是什么
三级伤残鉴定标准：目前我国工伤伤残鉴定等级分为十个等级，其中一级最重，十级最轻。其中三级伤残属于较重级别，仅次于一级、二级伤残。根据我国新工伤保险条例规定，工伤职员经鉴定为三级后，可以与用人单位一直保
2022-08-06 15,340 -
工伤鉴定为七级的赔偿标准是什么
具体是什么情形的伤残呢，根据不同的情况，是不同的伤残赔偿标准。这里为你提供的是七级工伤伤残赔偿标准：第三十五条职工因工致残被鉴定为七级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤
2023-02-13 15,340 -
工伤鉴定为七级的赔偿标准是什么？
工伤鉴定标准七级的，一次性伤残补助金为13个月的本人工资，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 【法律依据 】 《工伤保险条例》第37条，职工因工致残被鉴
2023-02-25 15,340 -
工伤鉴定为九级的赔偿标准是什么
根据《工伤保险条例》规定，劳动者经鉴定认定为九级的，工伤赔偿标准为： 1、医疗费：实报实销，医疗费从工伤保险基金支付 2、住院伙食补助费、交通费、食宿费：住院伙食补助费参照当地规定标准，医疗机构出具证
2022-11-06 15,340
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十级伤残鉴定赔偿标准对于十级伤残的劳动者，其可以享受的赔偿金包括两个大部分，一是基本工伤保险待遇，另一个是伤残待遇。工伤保险待遇中的医疗费、交通、食宿补助等，都是按照实际支出偿付；十级伤残可以享受到的一次性伤残补助金为7个月的本人工资；如果劳动者与单位解约，那
2,447 2022.06.22 -
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八级工伤赔偿标准是什么八级工伤的赔偿需要根据伤者原本的工资、实际支出的医疗费等决定。根据《工伤保险条例》，对于发生工伤事故的员工，用人单位和工伤保险基金除了要赔偿相关医疗费、住院伙食补助费、康复治疗费等实际支出费用，也需要根据员工的伤残等级提供不同额度的赔偿。依
2,348 2022.04.17 -
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十级工伤赔偿标准是什么十级工伤赔偿标准，主要包括了以下项目：1、一次性伤残补助金；2、一次性伤残就业补助金以及一次性工伤医疗补助金；3、医疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费等其他合理费用。具体来说，第三项提到的合理费用，需要根据工伤职工的实际状况来确定
5,625 2022.04.15
