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非工伤定残后还能不能办理劳动能力鉴定?

2021-10-23 16:04

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2021-10-23回复

专业分析:

因病或非因工负伤可以进行劳动能力鉴定,完全丧失劳动能力的,符合病退条件的可办理病退,不符合可办理退职。根据国务院关于劳动者退休、退休暂行办法的通知(国发〔1978〕104号)的规定,经市劳动力鉴定机构认定为完全丧失劳动力(2)达到规定年龄(男性50岁,女性45岁)(3)参加基本养老保险,缴纳基本养老保险费的年数(工作年数)达到15年。患病或非工人受伤的员工,可向使用者提出退休申请,使用者每季度第一个月持有本人身份证,病历资料向市劳动保障行政部门申请劳动力鉴定的个人费用,应委托社会保险服务公司处理。同时符合生病退休三个条件的,生病退休。符合条件(1)、条件(3)但不符合条件(2)的投保人可以退休。

法律依据:

《工伤保险条例》第二十四条省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会和设区的市级劳动能力鉴定委员会分别由省、自治区、直辖市和设区的市级社会保险行政部门、卫生行政部门、工会组织、经办机构代表以及用人单位代表组成。 劳动能力鉴定委员会建立医疗卫生专家库。列入专家库的医疗卫生专业技术人员应当具备下列条件: (一)具有医疗卫生高级专业技术职务任职资格; (二)掌握劳动能力鉴定的相关知识; (三)具有良好的职业品德。

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