谁能跟我说说什么叫做依法赔偿孩子抚养费的
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
8、抚育费应定期给付，有条件的可一次性给付。 9、对一方无经济收入或者下落不明的，可用其财物折抵子女抚育费。 10、父母双方可以协议子女随一方生活并由抚养方负担子女全部抚育费。但经查实，抚养方的抚养能力明显不能保障子女所需费用，影响子女健康成长的，不予准许。 11、抚育费的给付期限，一般至子女十八周岁为止。 十六周岁以上不满十八周岁，以其劳动收入为主要生活来源，并能维持当地一般生活水平的，父母可停止给付抚育费。 12、尚未独立生活的成年子女有下列情形之一，父母又有给付能力的，仍应负担必要的抚育费： （1）丧失劳动能力或虽未完全丧失劳动能力，但其收入不足以维持生活的； （2）尚在校就读的； （3）确无独立生活能力和条件的。
对内容有疑问，可立即反馈反馈
不是，抚养权双方可以先协商，协商不成的可以起诉法院，法院会以保护孩子的身心健康和合法权益为前提，根据双方的经济情况、生活条件和有利于孩子健康生活等因素具体分析审判。最后判定抚养权归谁才是有法律效力的。
孩子的抚养权在谁那是以更有利于孩子为原则进行判定的。所有父母都有抚养、教育孩子的义务，不因离婚等原因而消除。抚养权的归属是以保护孩子的身心健康和合法权益为前提，根据双方的经济情况、生活条件和有利于孩子健康生活等因素具体分析判定的。
-
子女抚养费有什么法律规定？具体说说关于子女抚养费的规定有： 1、父母双方可以协商决定孩子的抚养费数额，协商不一致的可以请求法院判决； 2、抚养费的数额应该根据父母双方的负担能力、孩子的实际需要和当地的生活水平确定。
2021.01.04 100 -
争取抚养费说词的法律依据是什么子女抚育费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入
2020.11.10 180 -
小孩子抚养权没说谁能离婚吗我国存在协议离婚和诉讼离婚这两种离婚方式。孩子抚养权没有确定的，不能离婚。无论是哪一种离婚方式，都需要夫妻双方签订的离婚协议书作为办理离婚的材料。在制作离婚协议书时，双方需要先对孩子的抚养权问题作出确定，否则是无法制作的。如果夫妻无法对孩子
2022.04.13 526
-
谁能说说滨州5岁孩子的抚养费是多少？
《最高人民法院关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》规定：7、子女抚育费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚育费一般可按其月总收
2022-09-15 15,340 -
说孩子抚养费该付给谁
孩子抚养费的支付方式有以下几种： 1、一般情况的抚育费可以定期给付； 2、经济条件允许的可一次性给付。 3、对一方无经济收入或者下落不明的，可用其财物折抵子女抚育费。抚养费的支付方式一般是按月支付，按
2022-08-03 15,340 -
谁能跟我说说交强险的赔偿范围是怎样的？
我国《机动车交通事故责任强制保险条例》对于交强险赔偿范围及明细进行了明确规定。投了保的机动车发生交通事故造成本车人员、被保险人以外的受害人人身伤亡、财产损失，保险公司在限额内予以赔偿。汽车交通事故责任
2022-07-26 15,340 -
哪些叫做第三者责任险呢？谁能给我说说
第三责任险实际上是第三者责任险 首先应该搞清楚什么叫"第三者",第三者是指除了被保险车辆以外的东西,包括其他机动车、非机动车、人、牛羊、道路交通设施等. 所谓第三者责任保险就是保险车辆因意外事故导致上
2022-08-05 15,340
-
01:33
民法典抚养权孩子说的算吗民法典原则上是按照孩子的年龄来决定，在解决孩子的抚养权问题时，孩子自己是否具有决定权的。首先，如果孩子不满两周岁的，则其抚养权在正常情况下属于其母亲。其次，如果孩子已满两周岁但不满八周岁的，则先由其父母进行协议，确定孩子抚养权的归属。若协议
943 2022.04.17 -
01:01
怎么说服法官争取孩子抚养权说服法官争取孩子抚养权的证据，具体如下： 1、证明有抚养孩子的经济能力，如每月的工资单； 2、子女的实际年龄； 3、另一方不适合抚养孩子的证据，如有吸毒、赌博、家暴等行为存在。十周岁以上，双方对抚养权归属发生争执的，要考虑该子女的意见，让孩
2,881 2022.04.17 -
00:54
离婚抚养权孩子说了算吗首先，离婚分为协议离婚和起诉离婚两种方式。如果夫妻双方是协议离婚的，当然可以听取孩子的意见；但是如果夫妻双方是起诉离婚的，根据相关法律规定，父母双方对八周岁以上的未成年子女，随父或随母生活发生争执的，法院应当考虑其意见。也就是说，如果双方是
697 2022.05.13
