十级伤残,如果和单位私了,单位能给多少钱?
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单位如果交纳工伤保险金,无需私了,持工伤认定书,伤残鉴定书,找社保享受工伤待遇即可。如果没有交纳,你算好,有单位承担,协商不成,可以直接起诉的法院。工伤保险条例规定》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。解除合同的规定,需要查本省的的规定。建议咨询当地律师
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工伤十级的赔偿金为本人七个月的工资,以及单位支付的一次性伤残就业补助金。如山东省,工伤十级应当支付本人四个月的工伤医疗补助金,以及八个月的伤残就业补助金。
九级伤残赔偿标准:生活护理费为统筹地区上年度职工月平均工资的30%;一次性伤残补助金为9个月的本人工资;解除或者终止劳动合同的,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定
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2022-04-27 15,340
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2,079 2022.05.11 -
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工伤鉴定十级伤残能赔多少钱
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3,244 2022.04.17 -
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