体检不合格可以解除吗?
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试用期体检不合格用人单位可以解除劳动合同,用人单位可认为劳动者体检不合格,不符合录用条件。试用期是指用人单位和劳动者双方相互了解、确定对方是否符合自己的招聘条件或求职条件而约定的不超过6个月的考察期。《劳动合同法》规定试用期内用人单位可解除劳动合同仅限于劳动者有下列情形之一: 1、在试用期间被证明不符合录用条件的; 2、严重违反用人单位的规章制度的; 3、严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的; 4、劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的; 5、因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的; 6、被依法追究刑事责任的。 7、劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的; 8、劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的。
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为了防止这个“万一”,建议可以事先和HR询问清楚入职体检哪些项目不合格会被公司当掉。然后自己去当地的医院或体检机构提前做个入职体检,如果结果出现了一些异常指标,并且会因此被公司当掉,就抓紧调理身体或者接受治疗,争取能通过公司正式的入职体检。
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定向士官体检不合格可以复检吗?
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2020.06.26 3,065 -
征兵体检一项不合格后面可以不体检了吗
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2020.06.10 1,650 -
征兵体检一项不合格,后面可以不体检了吗
一般情况下要所有项目检查完了才能走。征兵体检时先是五官科,等该科各项检查完时,对视力不合格者再进行一次检查,如仍不合格,则会通知你不再参加以下的检查,才可以走人。通常征兵体检的项目主要是进行视力方面的检测,看是否有近视,是否有色盲的情况,同
2020.11.23 245
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体检不合格可以解除劳动合同吗
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2022-06-13 15,340 -
公司在职体检不合格,公司可以解除劳动合同吗?
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2022-10-04 15,340 -
工厂不岗位体检可以解除合同吗
对于工厂不岗位体检可以解除合同吗的回答是接触职业危害工作未体检不得解除合同,其它行业可以解除合同。 根据《职业病防治法》第三十六条规定,对从事接触职业危害作业的劳动者,未进行离岗前职业健康检查的劳动者
2022-08-29 15,340 -
车辆不合格可以解除合同吗
车内装饰不合格,构成根本违约的,可以退车并解除合同。根据《民法典》第五百六十三条规定,有下列情形之一的,当事人可以解除合同: (一)因不可抗力致使不能实现合同目的的; (二)在履行期限届满前,当事人一
2022-07-03 15,340
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不合格产品能解除合同吗生产方交付不合格产品,不属于我国民法典第563条规定的一般的法定解除的情形,但是如果合同有约定的,可以按照合同约定解除合同。并且该方当事人可以要求生产不符合合格产品的一方,承担支付违约金或定金等违约责任,如果另一方不同意解除合同或者承担违约
1,926 2022.04.15 -
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不付款可以解除合同吗不付款可以解除合同。根据《民法典》第563条第一款第二项的规定,不付款属于当事人以自己的行为,表示了不履行主要的债务或者延迟履行主要债务,那么此时另一方当事人可以在合理的期限内提醒该当事人付款,如果该当事人仍不付款的话,另一方当事人就可以解
3,572 2022.04.15 -
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不安抗辩权可以解除合同吗不安抗辩权可以要求解除合同,但应当在中止履行后,具有先履行义务一方当事人仍不提供担保或者恢复履行能力后,另一方当事人才能解除合同。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定可知,在具有先履行义务一方当事人出现经营状况严重恶化,丧失商业信誉,转移
2,098 2022.04.15