月薪10000怎样计算抚养费
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月入2000元有固定收入主体的抚养费大概400至600左右,抚养费的数额可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。“抚养费”,包括子女生活费、教育费、医疗费等费用。
对于抚养费的数额,双方本着最大程度有利于子女原则可协商确定,经济条件较好的一方可自愿负担较多费用,生活困难一方可适当少承担。对于无法达成一致意见且不直接抚养子女的一方有固定收入的,抚养费一般按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。
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怎样计算抚养费?
抚养费按照不直接抚养方月总收入的百分之二十至三十的比例计算,有特殊情况的,可以适当提高或者降低上述比例。具体的数额,可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。
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抚养费怎样计算
抚养费计算的方式为:一般以月总收入的百分之二十至三十予以计算,抚养两个以上子女的,标准可以适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。但对于父母没有稳定工作的,可依据当年总收入或者同行业平均收入,参照上述比例予以计算。
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月薪10000怎么计算抚养费
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计算离婚后孩子的抚养费,分以下两种情况: 1、有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十; 2、无固定收入的,抚育费的数额可依据当年总收入
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