抚养费500元少吗,法律上该如何规定
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要根据实际情况来判定500元的抚养费是否确实不能满足孩子的实际需要，有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。
《最高人民法院关于适用中华人民共和国民法典婚姻家庭编的解释 （一）》第四十九条 抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。 有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。 无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。 有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。
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要根据实际情况来判定500元的抚养费是否确实不能满足孩子的实际需要，有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。 无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。
1000的抚养费不算高，前提是不直接抚养方每月有固定收入，且这1000元未达到其月总收入的百分之二十至三十的比例。法律规定，抚养费的数额，一般是根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定的。不直接抚养方有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。
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