在职牟利算不算受贿
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第一，这种行为也侵犯了受贿罪的客体。受贿罪的客体是国家工作人员的廉洁制度，退休或退休后受贿与在职期间受贿相比，其主观恶性，对公务活动的危害较小，但对廉洁制度也造成危害，也是对国家工作人员廉洁制度的侵害。第二，此行为具备了受贿罪客观方面的要件。根据《刑法》规定，受贿犯罪的客观方面表现为利用职务之便，索取他人财物，或者非法收受他人财物，为他人谋取利益。由此可见，只要是国家工作人员，就不允许他们利用这个职权为他人谋取利益，要求或收取金钱。这并不意味着在职期间获利收取财产是受贿，在职期间获利退休后收取财产不构成受贿。第三，此行为具备了受贿罪主观方面的要件。受贿的故意可以产生在为他人谋取利益之前，也可以是产生于其后。在实践中，有些行为者在为他人寻求利益时，没有与他人约定贿赂，也没有想到对方会在事后发送财产。行为者退休或退休后，对方以报酬的名义发送财产，行为者知道该财产是以前实施的职务行为发送的。这种情况也完全符合受贿罪的主客观特征，不应将此后故意的情况排除在受贿罪之外。第四，此行为容易滋生畸形的社会风气。从刑事政策的角度来看，如果否认没有事先约定退休或退休后接受财产的行为成为受贿罪的话，刑法规定的受贿罪就会被回避，受贿行为会变得很大。典型的是，在职时为企业获利不能立即获利，从领导岗位退出后享受企业的反哺，这种将权力作为期货交易的行为成为新的腐败形式。这种受贿行为的科学调查极其困难，难以认定，显然不是立法的意图。
《中华人民共和国刑法》 第185条：“国家工作人员利用职务上的便利，收受贿赂的，处5年以下有期徒刑或拘役致使国家或公民利益遭受严重损失的，处5年以上有期徒刑。”
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职工在职时牟利退休时受财，如果是利用职务上的便利而取得的财物，算受贿。如果职工是公司、企业或者其他单位的工作人员，可构成非国家工作人员受贿罪；如果是国家工作人员，则可构成受贿罪。
受贿罪指国家工作人员利用职务上的便利，索取他人财物，或者非法收受他人财物，为他人谋取利益的行为。 谋取利益只要求是一种许诺,不要求有谋取利益的实际行为与结果；为他人谋取利益只是一种许诺,故只要收受了财物就是受贿既遂。
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接受干股算不算受贿？行为人作为国家工作人员接受企业干股但并未分红的，也是算作受贿的，若数额较大则应当承担刑事责任。国家工作人员利用职务上的便利，索取他人财物的，或者非法收受他人财物，为他人谋取利益的，是受贿罪。
2020.01.11 306 -
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2022.04.14 531 -
索贿不给不算受贿是不是受贿未遂索贿不给能看作受贿未遂。索贿遭到拒绝完全符合犯罪未遂的的特征，应视为未遂。已经着手实行犯罪，由于犯罪分子意志以外的原因而未得逞的，是犯罪未遂。
2020.09.21 228
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在职期间为他人牟利算受贿吗？
国家工作人员在职期间如果利用职务便利为他人牟利、非法收受他人财物的，属于受贿。数额较大的，一般就可构成受贿罪，要承担相应的刑事责任。另外利用职务便利索取他人财物的，也属于受贿。
2022-07-20 15,340 -
在职期间为他人牟利是不是属于受贿
1、国家工作人员在职期间如果利用职务便利为他人牟利、非法收受他人财物的，属于受贿。数额较大的，一般就可构成受贿罪，要承担相应的刑事责任。另外利用职务便利索取他人财物的，也属于受贿。 2、法律依据《中华
2022-06-25 15,340 -
在职期间为他人牟利是否属于受贿
国家工作人员在职期间如果利用职务便利为他人牟利、非法收受他人财物的，属于受贿。数额较大的，一般就可构成受贿罪，要承担相应的刑事责任。另外利用职务便利索取他人财物的，也属于受贿。
2022-06-07 15,340 -
在职期间为他人牟利是否属于受贿啊
国家工作人员在职期间如果利用职务便利为他人牟利、非法收受他人财物的，属于受贿。数额较大的，一般就可构成受贿罪，要承担相应的刑事责任。另外利用职务便利索取他人财物的，也属于受贿。
2022-07-19 15,340
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01:12
收受多少钱算受贿受贿罪指的是国家工作人员利用职务上的便利索取他人财物，或者是非法收受他人财物，为他人谋取利益的行为。如果国家工作人员在经济往来中违反了国家的规定，收受各种名义的回扣以及手续费，归个人所有的将会以受贿罪论处。行为人触犯受贿罪的，将会根据受贿所
2,057 2022.04.17 -
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上下班受伤算不算工伤根据我国法律的相关规定，上下班途中受伤算工伤。 但是有两大限定条件，一是因发生交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，二是认定者为非主要责任。 上下班途中认定为工伤的情形有以下几方面： 1、员工在合理时间内其他合理路线的上下班途
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在厂里受伤算工伤吗在厂里受伤是否属于工伤，不能一概而论。一般而言，认定为工伤的法定情形的核心要素有三个，工作时间，工作场所内和工作原因。最核心的因素的“工作原因”，是构成工伤的充分条件，“工作场所”和“工作时间”更多的是证明工作原因的辅助因素，同时也对工作原
4,076 2022.04.17
