您的位置:法师兄 > 专业问答 > 贵州婚假条例有关于婚假的规定

贵州婚假条例有关于婚假的规定

2023-07-15 18:23

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

西藏在线咨询顾问团

2023-07-15回复

专业分析:

1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。 2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,不再享受晚婚假奖励,只有3天法定婚假。 3、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。 4、在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期。 5、婚假包括公休假和法定假。 6、再婚的可享受法定婚假。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

关于婚假的规定有,符合法定结婚年龄的初婚公民可享受3天法定婚假;晚婚初婚者可享受15天晚婚假(包含3天法定婚假);二婚者只可享受3天的法定婚假,不能享受晚婚假。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

关于婚假的规定有根据《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》,规定职工本人结婚,结婚时根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。

律师普法更多>>
  • 国家关于婚假的规定
    国家关于婚假的规定

    我国《婚姻法》和《劳动合同法》中均没有提及婚假天数,目前我国对于婚假具体天数的规定还停留在行政法规和规范性文件层面。【1980】劳总薪字29号规定:婚假1-3天,结婚双方不在一地的另外给予路程假。后来各省都有颁布关于各地婚假的地方性法规,但

    2022.04.15 1,983
  • 关于婚假的法律规定
    关于婚假的法律规定

    关于婚假的法律规定:国家法定婚假为一至三天,由本单位行政领导批准;各省《人口与计划生育条例》额外增加婚假天数;职工结婚时双方不在一地工作的,可以根据路程远近另给予路程假;其他。

    2021.08.05 128
  • 河北省婚假条例规定
    河北省婚假条例规定

    河北省婚假规定:依法办理结婚登记的公民,除享受国家规定的3天婚假外,延长婚假十五天,一共享受18天婚假。对于劳动者结婚时给予的假期,用人单位应当如数支付工资。

    2020.01.05 299
专业问答更多>>
  • 贵州省关于婚假的规定是什么

    1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假; 2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假13天(含3天法定婚假); 3、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远

    2023-06-13 15,340
  • 贵州省再婚的婚假有没有规定?

    有,再婚者与初婚者一样,均应享受婚假待遇。根据我国的相关规定,职工享受三天的婚假。对于再婚者的婚假问题,劳动和社会保障部门曾有明确答复,即“根据《中华人民共和国民法典》和国家有关职工婚假的规定精神,再

    2022-11-06 15,340
  • 关于婚假的规定

    按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。3、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给

    2022-02-18 15,340
  • 贵州二婚婚假多少天?相关规定有什么?

    现在贵州二婚婚假多少天这个正常情况下,婚假最长三天。再婚者与初婚者一样,均应享受婚假待遇。根据我国的相关规定,职工享受三天的婚假

    2022-08-03 15,340
法律短视频更多>>
  • 婚姻法最新关于离婚规定 01:02
    婚姻法最新关于离婚规定

    根据相关法律规定,离婚的途径有两种:协议离婚和起诉离婚。其中,协议离婚适用于夫妻双方均自愿离婚的情况,在此情况下,夫妻双方可以自行协商关于夫妻共同财产的分割、夫妻共同债务的分担和子女的抚养权归属等问题的解决,并订立离婚协议书。订立好之后,夫

    1,973 2022.04.17
  • 2020年婚姻法关于离婚规定 01:14
    2020年婚姻法关于离婚规定

    2020年婚姻法并未作出任何修订,因此,其中的离婚规定还是适用原先的条件。首先根据婚姻法,我国法定的离婚方式就包括了,登记离婚以及诉讼离婚这两种方式。当事人如果能够达成一致的离婚协议,就可以采取登记离婚的方式,解除婚姻关系。当事人如果没有办

    1,384 2021.04.25
  • 2020国家规定婚假多少天 01:07
    2020国家规定婚假多少天

    法定的婚假为3天; 婚假一般指的是员工本人结婚依法可享受的假期。婚假是员工结婚时给予的假期,并由其所在单位如数支付工资,体现了政府对劳动者的福利政策,也是一种对员工的精神抚慰,同时也是对劳动者权益的保护,对于调动劳动者的积极性具有重要意义。

    3,469 2021.04.25
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?