二胎产检假有哪些产假条款
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孕妇在工作时间内进行产前检查,所需时间计入工作时间。1、国家规定,怀孕1-7个月,每月可享受1天假期;怀孕第8个月,可享受2天假期;怀孕9个月以上,每月可享受4天假期,但其中2天已包括预产假。二、产检假在法律上没有规定是否需要证明。但为了证明自己确实需要产检,当事人最好向用人单位提供以前的产检记录,或医生出具的诊断证明、检查要求等。3、如果员工的产检假期被用人单位拒绝,或者工资被扣除,员工可以依法向劳动部门投诉、举报或申请仲裁。对裁决不服的,可以向法院提起诉讼。四、如符合生二胎条件,可享受相应待遇,孕妇可再次享受产检假。
《女职工劳动保护特别规定》第六条、第七条规定
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二胎有产假吗?
二胎有产假。无论是一胎还是二胎,单胎自然分娩九十天,难产或多胞胎相应增加十五天。根据上述规定,生二胎不是晚育,晚育假三十天,配偶晚育假三天不能享受。当然,如果单位能给你更多,三十晚育假,那就更好了。如果单位批准,也可以申请两个半月的产前假。
2022.04.15 316 -
二胎有产假吗
1、只要符合计划生育政策,均可依法享受相应的产假等福利待遇。一般单胎顺产为98天,难产或多胞胎各相应增加15天。如果剖腹可以多一个月,同时生育金照可以照领。 2、第一胎晚育假是30天,但不适合二胎,如《上海市人口与计划生育条例》规定:符合本
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2020.07.15 110
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二胎怀孕产检假规定有哪些
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二胎产假新政策如下:女职工生育享受98天产假,其中产前可休15天产假困难,增加产假15天的多胞胎生育,每人生育一个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕不到4个月流产的,享受15天产假怀孕4个月流产的,享受
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二胎有产假吗有产假,有并且可以延长。修正案草案修改了《人口与计划生育法》第18条,明确全国统一实施全面两孩政策,提倡一对夫妻生育两个子女,地方可以结合实际对允许再生育子女的情形制定具体办法。夫妻双方户
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二胎产假有哪些规定
根据国务院《女职工劳动保护特别规定》,女职工产假期为98天,其中产前可休息15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生1个婴儿增加产假15天。 至于生育延长假和男方的陪产假,由于各省市的规定不
2022-04-24 15,340
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假冒产品有哪些
假冒产品有许多种,根据国家法律的性格规定,质检总局规定了假冒伪劣产品主要有以下几种情况: 一、伪造或者冒用已认证标志、名牌产品标志、免检标志等质量标志和许可证标志的情况; 二、伪造或者使用虚假的产地的产品的情况; 三、冒用或者伪造他人的厂名
2,407 2022.04.15 -
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二胎政策有哪些
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