加班需要本人申请吗
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超过规定的八小时工作时间之外,继续工作的,就属于加班的,没有规定必须要加多长时间的。《劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬; (三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
没有加班申请单,也算加班。劳动者滞留单位的时间,有时并非就是单位安排延时加班的工作时间,还需结合具体案情及相关证据进行判断。在现实生活中确实有一些单位为避免员工自行滞留单位的时间被计算为加班时间而规定加班必须办理申请登记手续。但即使公司有此规定亦不意味着没填写申请单的超时工作就一定不是加班。
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没有加班申请单算加班吗
没有加班申请单,也算加班。劳动者滞留单位的时间,有时并非就是单位安排延时加班的工作时间,还需结合具体案情及相关证据进行判断。在现实生活中确实有一些单位为避免员工自行滞留单位的时间被计算为加班时间而规定加班必须办理申请登记手续。但即使公司有此
2021.12.11 1,937 -
没加班申请不算加班
没加班申请不算加班是违法的。只要员工实实在在地加了班,就应当支付加班费。加班费按照以下原则支付:1、安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;2、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工
2021.12.11 1,497 -
没有加班申请单能算加班吗
没有加班申请单,也算加班。劳动者滞留单位的时间,有时并非就是单位安排延时加班的工作时间,还需结合具体案情及相关证据进行判断。在现实生活中确实有一些单位为避免员工自行滞留单位的时间被计算为加班时间而规定加班必须办理申请登记手续。但即使公司有此
2022.06.06 1,867
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夜间加班需要申请吗
一般用人单位安排劳动者加班,劳动者是可以拒绝加班的,是不需要写不加班申请的;如果用人单位安排劳动者加班,需要写加班申请表,需要用人单位的领导签字确认。 《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一
2022-06-17 15,340 -
本人申请要离职还能再加班么?
用人单位不得强迫员工在辞职期间或正常工作期间加班,劳动者有权拒绝加班。根据《劳动法》的规定,由于生产经营需要,用人单位可以在与工会和劳动者协商后延长工作时间,一般每天不超过一小时;因特殊原因需要延长工
2021-12-13 15,340 -
加班需要申请法定节假日吗
《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二
2022-06-30 15,340 -
加班需要请假吗
1,不用请假,加班都是劳动者自愿的,用人单位没有权力强迫劳动者加班;2,即使加班,劳动者要写加班申请表,等用人单位批准以后,才可以加班,否则用人单位可以不支付其加班费;3,《中华人民共和国劳动合同法》
2022-03-11 15,340
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著作权需要申请吗根据我国著作权法的规定,我国公民在我国取得作品的著作权,无需进行任何登记手续,也不以作品发表为前提条件,作者在完成作品之时即享有该作品的著作权,这种制度被称为著作权自动取得制度。也就是说,适用自动取得的条件为,作者为本国公民或长期在本国居住
2,074 2022.04.17 -
00:51
申请强制执行需要请律师吗?申请强制执行是否需要请律师,由申请人自行决定。申请强制执行请律师的作用:帮助当事人选择执行法院并在法律规定的期限内申请强制执行,情况紧急时要帮助当事人在执行立案前,申请财产保全;发现被执行人的财产已被其它法院查封时,向执行法院提出申请,要求
3,271 2022.04.17 -
01:02
个人公司申请破产后需要还债吗一人公司在向法院提出破产申请之后,还需要偿还所欠债务。第一,如果该债务属于共益债务的,则公司应当随时进行清偿。第二,如果该债务不属于共益债务的,则公司在清偿破产费用和共益债务之后,应当按照法定的顺序进行清偿。具体顺序如下:1、所欠职工的工资
2,348 2022.04.15