合同未生效前无条件解除
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
保险犹豫期的起算时间就是在投保者签收保险合同回执后开始的。在这10天的犹豫期内,保险公司会对投保者进行回访,使得投保明确知晓犹豫期的权利和规定。 在此期间,除合同另有约定外,投保人可以无条件提出解除保险合同,保险公司除了扣除一些工本费外,几乎可以全额退款。 但是,不少消费者认为回访只是对产品及服务态度的回访,对其重要性认识不够。同时,可能部分代理人因害怕客户退保,也不会特意提醒犹豫期的概念。 因此提醒大家,一定要对保险公司回访电话引起重视,应该抓住这个机会,明确自己的权益,回访时进行核实,以保证合同能够满足需要,为自己和家人提供一份妥帖、周到的保障。 很多人在购买保险的时候由于没有看清楚保险条款,导致保险保障与自己的想法有出入就会想退保,或者是因为被一些保险销售人员忽悠买了保险后悔了想退保。 1、及时通知保险公司 当投保人因某种原因决定要退保的时候,一定要及时的通知保险公司。因为一般保险的犹豫期大多在10-15天之间,最多可能也就30天,而过了犹豫期退保,就会有很大的经济损失。 所以投保人一定要及时的通知保险公司,提出退保。 2、亲自填写保单回执 当保险公司同意投保人退保之后,就会让投保人填写一份保单回执,这时,投保人就一定要亲自填写,并且还要注明日期,因为保险公司对犹豫期的认定,是以回执日期为起始日进行计算的。 3、认真阅读保险条款 因为一般保险条款都会对投保人在犹豫期退保会有什么样的后果或者事宜都有明确的规定,所以投保人一定要认真阅读保险条款,有什么不懂要及时的问清楚。
对内容有疑问,可立即反馈反馈
附条件生效合同未生效能解除的。根据相关法律规定,合同解除的条件包括:存在协商一致,法定约定解除事由达成等情形之一,合同已经依法成立,意思表示真实等。而不包含合同是否生效。
附条件生效合同未生效可以解除,当事人协商一致,可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的条件。解除合同的条件成就时,解除权人可以解除合同。
-
附条件合同未生效怎么解除
可以解除未生效的附条件合同。根据相关法律规定,合同解除的条件包括:存在协商一致,法定约定解除事由达成等情形之一,合同已经依法成立,意思表示真实等。而不包含合同是否生效。
2021.04.25 97 -
合同未生效前如何解除
成立但未生效的合同,同样有法律约束力,当事人有权按照法律的规定,选择用解除合同的方式来终止该类型合同的法律约束力。具体解除的方式与生效的合同解除没有差异,可以协商一致解除,也可以一方行使解除权。
2021.04.08 113 -
合同未生效前如何解除?
合同未生效,对合同双方当事人不具有法律上的约束力。双方当事人协商一致可以自行解除。或者有因不可抗力致使不能实现合同目的,在履行期限届满前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务,当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能
2021.01.21 130
-
附条件生效合同未生效能否解除
附条件生效合同未生效可以解除,我国相关法律规定,当事人协商一致,可以解除合同。 当事人可以约定一方解除合同的条件。解除合同的条件成就时,解除权人可以解除合同。 有下列情形之一的,当事人可以解除合同:
2022-05-27 15,340 -
无效合同的解除条件
无效合同本身不具有法律效力,不存在解除这一说法。解除合同指的是解除已经生效的合同。根据《民法典》第五百六十三条的规定,有下列情形之一的,当事人可以解除合同: (一)因不可抗力致使不能实现合同目的; (
2022-06-22 15,340 -
合同未生效前能怎么解除
合同双方自愿达成合意,使己方处于合同的约束之下,这成立但未生效的合同,同样有法律约束力,当事人有权按照法律的规定,选择用解除合同的方式来终止该类型合同的法律约束力。具体解除的方式与生效的合同解除没有差
2022-05-13 15,340 -
合同未生效前应该怎么解除
成立但未生效的合同,同样有法律约束力,当事人有权按照法律的规定,选择用解除合同的方式来终止该类型合同的法律约束力。具体解除的方式与生效的合同解除没有差异,可以协商一致解除,也可以一方行使解除权。
2022-05-13 15,340
-
01:05
合同无效能解除吗
合同无效,也就是合同自始至终都不能发生任何的法律效力。当事人可以向人民法院提起诉讼,要求法院确认合同无效。也就是说,合同无效的当事人不需要解除合同,应当向法院提起诉讼,要求确认合同没有效力。合同被确认无效后,会产生一定的法律效果:善意的合同
922 2022.04.17 -
01:30
定金合同生效条件
根据相关法律规定,定金合同生效的要件有以下五点:1、当事人双方在签订定金合同时具备相应的民事权利能力和民事行为能力。法律之所以这样规定,是为了保证当事人在签订合同时能够完全辨认直接的行为并且预见其行为的后果;2、合同内容系双方当事人真实的意
1,995 2022.04.17 -
01:19
劳动合同生效条件
劳动合同的生效要件有以下三点:1、签订劳动合同的双方当事人,在签订合同时具备相应的民事权利能力和民事行为能力。在我国,年满十六周岁,且精神正常的人拥有独立签订劳动合同的行为能力;2、劳动合同的内容与形式合法,不违反法律的强制性规定或者社会公
3,903 2022.04.17