事业单位劳动合同约定有写地点
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事业单位劳动合同要写工作地点,法律规定劳动合同需要写明工作内容和工作地点。所以只要是劳动合同的,都应当写明工作地点。除此之外,还需要写明劳动报酬等涉及到劳动者利益的问题。
劳动者与事业单位之间签订的劳动合同要写工作地点。法律规定劳动合同需要写明工作内容和工作地点。所以只要是劳动合同的,都应当写明工作地点。除此之外,还需要写明劳动报酬等涉及到劳动者重大利益的问题。
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事业单位的劳动合同都应该写地点吗?
劳动合同中是需要写明工作地点的。劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; (三)劳动合同期限; (四)工作内容和工作地点;等等。
2020.09.27 216 -
事业单位有劳动合同吗?
事业单位签劳动合同。 劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。
2020.07.21 122 -
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2020.05.01 149
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事业单位劳动合同要写工作地点吗?
劳动合同中是需要写明工作地点的。 【法律依据】根据《劳动合同法》第十七条,劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其
2022-07-13 15,340 -
事业单位劳动合同要写工作地点么
劳动合同中是需要写明工作地点的。
2022-05-16 15,340 -
事业单位的劳动合同怎么写
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2022-06-25 15,340 -
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1,613 2022.04.17 -
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劳动合同履行地和用人单位所在地不一致的,如果是有关劳动者的最低工资标准、劳动保护、劳动条件、职业危害防护和本地区上年度职工月平均工资标准等事项的,按照劳动合同履行地的有关规定执行,如果对这些事项劳动者和用人单位发生分歧的,劳动者可以申请劳动
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3,411 2022.05.11