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产检是否产假

2022-07-03 21:50

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2022-07-03回复

专业分析:

产检一般不算请假。根据法律规定,怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间计入劳动时间。用人单位应当按劳动者正常工作时间进行支付劳动报酬

法律依据:

《女职工劳动保护特别规定》第六条 女职工在孕期不能适应原劳动的,用人单位应当根据医疗机构的证明,予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动。 对怀孕7个月以上的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动,并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。 怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间计入劳动时间。

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不算。怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间计入劳动时间。用人单位违反规定,侵害女职工合法权益的,女职工可以依法投诉、举报、申诉,依法向劳动人事争议调解仲裁机构申请调解仲裁,对仲裁裁决不服的,依法向人民法院提起诉讼。

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