息县社保问题局的职能范围是哪些?
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息县社保问题局又名息县人力资源和社会保障局,它的具体监督制度如下 第一条息县人力资源和社会保障局政务公开工作实行领导责任制。局机关各单位、局属各事业单位主要负责人承担本部门政务公开的组织领导责任,并按部门职责推进政务公开工作。 第二条局政务公开领导小组办公室负责对各单位政务公开情况进行督促检查,并及时向局政务公开领导小组报告。局办公室对政务公开进行监督,并受理服务对象和公众对政务公开的投诉、举报。 第三条局政务公开办公室负责对各单位的政务公开工作进行考核,并将该内容纳入年度目标考核工作。 第四条违反本规定,有下列情形之一的,由局效能监察室责令改正;情节严重的,县人力资源和社会保障局对负有责任的单位负责人和其他直接责任人员将按有关规定进行责任追究: (一)不依法履行政务公开义务的; (二)不及时更新政务信息公开内容的; (三)违反有关规定收取费用的; (四)公开过程中存在推诿拖延、拒绝办理或者弄虚作假行为的; (五)对公开审核不严,泄露国家机密、工作秘密和依法受到保护的商业秘密及个人隐私的; (六)其他违反本规定的行为。 第五条本制度自2010年1月1日起施行。[1]
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工伤保险的范围是:劳动者因工负伤或职业病暂时或永久失去劳动能力以及死亡时,即可享有社会保险待遇,也就是税,只要劳动者被认定为工伤的,就属于工伤保险的范围。
凡涉及废气、废物、污水、环境污染、环境保护等与环境污染、保护有关的都属于环保局管理范畴。 贯彻执行国家环境保护的方针政策法律法规,拟订与环境保护相关的经济、技术、资源配置和产业政策,组织对全市重大经济技术政策发展规划。 拟订环境保护规划和生态保护规划,组织编制环境功能区划,参与制定经济和社会发展规划产业发展规划以及资源节约和综合利用规划,参与审核全市城市总体规划。 负责拟订各方面污染防治的规范性文件并监督管理,组织制订并实施污染排放总量计划,组织协调全市跨地区的重点区域、流域的水污染防治工作。 负责法定管辖权的环境保护审批和行政许可工作,负责国家级、省级和地方环境保护基建投资项目和污染治理项目的专项投资管理、核查、审计工作。 监督对生态环境有影响的自然资源开发利用活动和生态破坏恢复工作,监督检查生物多样性,保护野生动植物保护工作,负责农村生态环境保护。
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哪些问题不属于鉴定范围
《最高人民法院关于人民法院民事诉讼中委托鉴定审查工作若干问题的规定》第1条的规定,严格审查拟鉴定事项是否属于查明案件事实的专门性问题,有下列情形之一的,人民法院不予委托鉴定: (1)根据通过生活常识、经验法则可以推定的事实; (2)与待证事
2020.03.22 121 -
工伤保险金哪些范围在报销的问题上
工伤保险基金报销的项目包括:因工伤而产生的医疗费用和康复费用;住院伙食补助费;到统筹地区以外就医的交通食宿费;安装配置伤残辅助器具所需费用;生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤
2020.07.10 163 -
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专利申请的范围要注意的问题:一是专利申请范围与现有技术发生重合。现有技术既包括已经进入公有领域的技术,也包括已经被授予专利权的技术或由他人提交专利申请、虽然尚未授权但已经被公开的发明创造。企业自身提交的、尚未被授权的其他在先专利申请不属于现
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安乡县社保问题局主要职责是哪些?
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2022-07-28 15,340 -
肇源县社保问题局有哪些
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2022-07-13 15,340 -
浦江社保问题局是哪些?它的职责是哪些?
内设机构 浦江县机构编制委员会办公室为县机构编制委员会的常设办事机构,在县机构编制委员会的领导下负责全县行政体制改革、机构改革和机构编制的日常管理工作,也是县委、县政府主管机构编制工作的正科级机构,挂
2022-07-26 15,340 -
隆昌县社保问题局在哪里?
只要你的户口在四川隆昌,年龄在男50岁女45岁以下,没有工作单位,可以办理灵活就业人员社保,包括医疗保险和养老保险。
2022-07-25 15,340
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社会保障局是社保局吗
社会保障局不是社保局。社会保险局管社保,就是职工养老医疗保险。负责所有参保企业的保险费核定、征收、个人账户记录,及所管参保人员的基础信息整理。负责与企业解除劳动关系人员保险费核定、征收、个人账户记录,及所管参保人员的基础信息整理。社会保障局
12,995 2022.05.11 -
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丧假的范围指的是哪些亲属?
丧假的范围指的是以下亲属:配偶、父母、子女、同胞兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女。丧假指的是根据原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》,国有企业职工的直系亲属死亡时,企业应该根据具体情况,酌情给予职
43,402 2022.04.17 -
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工伤社保局赔偿哪些钱
工伤社保局的赔偿项目,具体如下: 1、医疗费; 2、住院期间伙食补助费; 3、职工生活不能自理的护理费; 4、停工留薪期间的工资福利; 5、去统筹地区之外的其他地区的医院,或者医疗机构治疗所需要的交通费,及食宿费以及一次性伤残补助金; 6、
4,954 2022.05.11