苏州社保补缴费用多少钱?
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
每年虽然社保缴费基数都会有一定的改变,主要是看上一年度的社平均工资情况。按照社平均工资的60%作为缴费基数下限,而按照社平均工资的300%来作为缴费基数上限。所以每年的社保缴费基数范围都是不同的,但是职工社保缴费基数都是统一由公司上报,按照职工上一年度月平均工资来进行计算。而苏州2021年社保缴费基数最低是3368元,最高16842元,缴费基数只能在此期间,不能超过该范围。
苏州的社保缴纳比例:单位一般缴纳19%的养老保险、9%的医疗保险、0.5%的失业保险、0.8%的生育保险和1.5%的工伤保险;而个人缴纳8%的养老保险、2%的医疗保险、和0.5%的失业保险。
-
苏州社保缴费基数2020
2020年苏州市的社保缴费比例为: 1.养老保险:公司缴16%,个人缴8%; 2.失业保险:公司缴0.5%,个人缴0.5%; 3.工伤保险:公司缴0.4%,个人不缴; 4.生育保险:公司缴0.8%,个人不缴; 5.医疗保险:公司缴8%,个人
2020.05.14 358 -
2020年苏州社保缴费比例
苏州社保缴费,除工伤保险和生育保险全由单位缴纳以外,其余由职工和单位共同缴纳。苏州的社保缴费比例如下:养老保险单位交纳19%,个人交纳8%;医疗保险单位交纳 9%,个人交纳2%;失业保险单位交纳 0.5%,个人交纳0.5%;生育保险单位交纳
2021.03.25 3,164
-
苏州社保补缴费用具体流程?
单位补缴流程:用人单位中有相关补缴对象的,应当携相关材料到社保经办机构办理补缴手续,社保经办机构审核后,计算补缴金额,办理补缴确认手续。个人补缴流程:由本人相关资料,至委托扣缴银行营业网点提出申请,填
2023-10-24 15,340 -
北京社保补缴费用多少钱?
1、个人上年月均工资低于养老保险、失业保险缴费下限2089元的,应按2089元标准补差。个人上年月均工资低于工伤保险、生育保险、基本医疗保险缴费下限3134元的,应按3134元标准补差。 2、个人上年
2023-09-16 15,340 -
苏州社保补缴最高可以补缴多久
你好,根据你所陈述的情况,第一,虽然你与单位存在事实劳动关系,但按照现在劳动法的规定,劳动仲裁的追诉时效只有一年,你只能要求单位为了补交你离职前一年的保险,除非单位同意为你补交之前所有欠交的保险.第二
2022-03-17 15,340 -
广州市社保补缴每月能补缴多少钱
从2018年1月1起广州社保养老保险基数从原来的2906元每月上调到3170元每月,导致广州社保本金从原来的120。3、23元每月上涨为1261、31元每月,涨幅为58.08元每月。
2023-08-31 15,340
-
00:54
杭州2021年个人社保缴费是多少
杭州2021年个人社保缴费如下:在2021年9月份,社保费用是1215.85元,个人需要缴纳348.81元。在2021年10月份,由于杭州相关险种基数调整,按照最低缴纳基数为3957元计算,社保费用是1448.26元,其中职工个人部分需缴纳
7,777 2022.04.12 -
01:03
苏州养老保险缴费标准
苏州养老保险缴费标准如下:2021年7月,企业职工养老保险缴费基数上限,暂按20586元执行,缴费基数下限暂按3800元执行。医疗保险含生育保险、失业保险、工伤保险缴费基数参照执行。2021年7月,灵活就业参保人员自愿参加企业职工基本养老保
2,873 2022.05.11 -
01:06
江苏省社保缴费基数
江苏省社保缴费基数为,江苏省基本医保和基本养老保险的缴费基数上限为19335元每月,缴费基数下限为3368元每月。 社保缴费基数上下限标准,通常是按当地上年度全口径,城镇在岗职工平均工资确定的。 通常,单位会根据职工的基本工资确定社保缴费基
9,355 2022.04.17