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口头提出的离职还能留下来吗?

2023-12-14 11:29

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2023-12-14回复

专业分析:

可以,按照劳动法规定,辞职需提前一月提交书面辞职报告,否则用人方有权追究由于劳动者提前离职造成的经济损失,口头离职无证据。如果离职手续办理好,就按上面写到的离职日期走就行,手头的工作和其它事情一定要交接清楚,避免发生其它纠纷。关于口头提了离职,还能留的问题,还可以点击在线律师咨询,我们帮你更快更有效的解答。

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