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交通事故定为工伤的依据是什么

2023-06-29 11:40

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2023-06-29回复

专业分析:

根据我国相关法律规定,用人单位的职工如果在上下班途中不是因为本人的故意或者是主观原因而造成的一切和交通有关系的伤害都可以认定为工伤交通事故认定工伤必须要满足三个条件: 一是要是在上班下班途中。 二是必须是交通事故。 三是职工要在事故当中不负主要责任。

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