刚签的劳动合同到工厂申请赔偿要多长时间?
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工伤赔偿劳动仲裁一般要自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内作出裁决,案情复杂需要延期的,延长期限不得超过十五日。对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
不签劳动合同赔偿期限是:存在法定事由使得劳动者不续签的或用人单位不续签的应当按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资,非法解除的按照上述标准双倍赔偿。
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解除劳动合同工伤赔偿要多长时间到位
在解除劳动合同后,工伤赔偿会在社保经办机构审核通过后的一两个月内到位,但在索取工伤赔偿前,需要申请工伤认定,被认定为工伤,并且申请劳动能力鉴定。之后才能向社保经办机构索赔。
2020.03.18 100 -
申请劳动仲裁要多长时间拿到工资
按照法律规定,仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束;案情复杂的,自受理仲裁申请之日起六十日内结束。若是用人单位不负仲裁裁决,向人民法院起诉的,劳动者拿到工资的时间可能更晚。
2020.07.30 172 -
到劳动局申请工伤认定要多长时间
根据我国相关法律的规定,劳动局申请工伤认定的时间如下: 一、申请时间职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申
2020.09.26 160
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工厂不签合同申请赔偿整个过程要多长时间?
劳动者提请仲裁委员会裁决,那么15天之内仲裁委员会会下裁决书的,或者仲裁委员会不处理的,那么直接上诉法院解决,按照劳动合同法规定申请双倍工资赔偿。
2022-10-09 15,340 -
工厂不签合同,申请赔偿,整个过程拿到钱,要多少时间少时间?
劳动者提请仲裁委员会裁决,那么15天之内仲裁委员会会下裁决书的,或者仲裁委员会不处理的,那么直接上诉法院解决,按照劳动合同法规定申请双倍工资赔偿。
2022-10-06 15,340 -
签劳动合同多长时间拿到
一般来说在签订劳动合同之后很快就能领取到自己的合同。由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
2022-08-27 15,340 -
工伤赔偿申请劳动仲裁多长时间
在工伤赔偿申请劳动仲裁多长时间的问题上,1、工伤待遇纠纷,属于劳动纠纷,根据《劳动争议调解仲裁法》的规定,劳动纠纷申请劳动仲裁的时效为一年; 2、这个期限,从受伤职工的劳动能力鉴定报告出来后算起。
2022-08-28 15,340
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01:03
工厂未签订劳动合同怎么赔偿工厂未签订劳动合同可向劳动监察部门投诉。即使是没有签劳动合同书,员工就享有劳动法上规定的各项权利,单位也负有劳动法上的各项义务。其中,依法缴纳各项社会保险费就是用人单位不能免除的强制性法定义务。用人单位不签订劳动合同,法律上要承担双倍工资,
2,934 2022.04.17 -
01:03
劳务派遣合同一般签多长时间劳务派遣合同一般是两年的固定期限劳动合同。劳务派遣单位应该要与被派遣劳动者订立两年以上的定期劳动合同。劳务派遣单位不能同意劳动者订立没有固定期限的劳动合同,和以完成一定任务为期限的劳动合同,而应该要订立两年以上的固定期限劳动合同。为了维护被
1,791 2022.05.13 -
01:03
劳动仲裁需要多长时间劳动仲裁需要多长时间要根据实际情况而定。具体如下: 1、收到仲裁申请书副本后,被申请人要在十天内上交答辩状。被申请人没有提交答辩状的,不影响仲裁程序的进行。仲裁委裁决劳动争议案件,要从受理仲裁申请的当天起四十五天内审结结束; 2、案情较为复
255 2022.11.26