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工伤三级赔偿多少钱?

2022-03-30 19:16

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2022-03-30回复

专业分析:

工伤三级,残疾赔偿金是23个月工资,伤残津贴是按80%工资发放,如果要离职的发10年的伤残津贴,13个月工资的医疗补助金,需要护理的发10年的护理费,工伤六级,发16个月工资的残疾赔偿金,伤残津贴按照60%的工资发放,如果离职的发8个月工资的医疗补助金和40个月工资的就业补助金,剩余的医疗费,住院伙食补助费停工留薪期间的工资都是一样按照票据和病例发放的。

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章法律师

广东律参律师事务所

三级工伤的赔偿费用包括:一次性伤残补助金为23个月的本人工资,伤残津贴为本人工资的80%,从工伤保险基金中按月支付;职工工伤期间享受停工留薪的待遇,停工留薪期一般不超过12个月等。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

1、医疗费赔偿金额=诊疗金额+药品金额+住院服务费金额(依据工伤保险诊疗项目目录,工伤保险药品目录,工伤保险住院服务标准) 2、住院伙食补助费赔偿金额=因公出差伙食补助标准(元、人、天)×70%×人数×天数 3、交通食宿费赔偿金额=交通费+住宿费+伙食费 4、辅助器具费赔偿金额=普通适用器具的合理费用×器具数量 5、护理费赔偿金额=统筹地区上年度职工月平均工资(元、月)×50%(完全不能自理)40%(大部分不能自理)30%(部分不能自理) 6、伤残补助金赔偿金额=本人工资(元、月)×23。 7、伤残津贴赔偿金额=本人工资(元、月)×80% 8、一次性工伤医疗补助金,伤残就业补助金(由省,自治区,直辖市人民政府规定) 9、丧葬补助金赔偿金额=统筹地区上年度职工月平均工资(元、月)×6。 10、供养亲属抚恤金赔偿金额=工亡职工本人工资(元、月)×40%(配偶)30%(其他亲属)(孤寡老人或孤儿在上述标准上增加10%) 11、一次性工亡补助金赔偿金额=统筹地区上年度职工月平均工资×(48到60个月)

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