请问职务侵占40万怎样判刑
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1、如果职务侵占数额达到了40万的话，则属于数额巨大的情况，那么应该是在5年以上15年以下有期徒刑之间进行处罚，同时还能判处没收财产。 2、法律依据： 《中华人民共和国刑法》第二百七十一条 公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。 国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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职务侵占罪属于刑事犯罪，如果职务侵占数额达到了40万的话，则属于数额巨大的情况，那么应该是在5年以上15年以下有期徒刑之间进行处罚，同时还能判处没收财产。数额巨大的一般就不能缓刑，但也要结合具体案情来判断。但只要符合条件判处缓刑也不是完全没有可能的。缓刑，是一个我们既熟悉又陌生的词。缓刑全称是刑法的暂缓执行，是指对触犯法律，经法定程序确认已构成犯罪、应受刑罚处罚的行为人，先行宣告定罪，暂不执行所判处的刑罚。职务侵占罪是否能够适用缓刑，需要职务侵占罪的犯罪人、犯罪情节以及量刑情节都符合缓刑适用条件，同时，还不能是累犯或犯罪集团的首要分子。所以，职务侵占罪可以缓刑，但只是可以适用缓刑，并不是一定能适用缓刑。
利用职务上的便利侵占40万元，属于数额巨大，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。刑法第二百七十一条规定，公司、企业或者其他单位的人员利用职务上的便利，非法占有本单位财产，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。
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职务侵占罪40万判几年职务侵占罪涉案金额为40万元的，属于数额较大的情形，判处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。 因为职务侵占罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起点，按照受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的二倍、五倍执行。但最新的法律规定，职务侵占罪的立案标
2021.06.27 70 -
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职务侵占40万能缓刑吗要看是否满足缓刑的条件，满足才能缓刑。适用《刑法》第72条的条件：被判处刑事拘留和三年以下有期徒刑的犯罪分子，如果符合下列条件，可以宣告缓刑，并对不满十八周岁的人、孕妇和年满七十五岁的人判处缓刑：1、犯罪情节相对较轻；2、悔改的表现形式；3
2022.04.12 656
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职务侵占40万怎样量刑
如果职务侵占数额达到了40万的话，则属于数额巨大的情况，那么应该是在5年以上15年以下有期徒刑之间进行处罚，同时还能判处没收财产。
2022-05-21 15,340 -
职务侵占40万元怎么判刑
职务侵占40万元，属于数额巨大，处刑在五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。数额巨大的标准是十万元。刑法条文：第二百七十一条【职务侵占罪；贪污罪】公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位
2022-02-08 15,340 -
职务侵占50万到40万怎样量刑
如果职务侵占数额达到了40万的话，则属于数额巨大的情况，那么应该是在5年以上15年以下有期徒刑之间进行处罚，同时还能判处没收财产。
2022-06-26 15,340 -
职务侵占40万能判缓刑吗
职务侵占金额达40万高额的，属于刑法中数额特别巨大的情形，因此不适用缓刑。根据《刑法》第七十二条规定，对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满
2022-06-06 15,340
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01:05
职务侵占罪怎样判刑职务侵占罪，指的是企业单位、公司或其他单位的工作人员，利用职务的便捷，将所在单位财物非法占为己有，涉嫌金额较大的行为。 根据《刑法》的相关规定，职务侵占罪的判刑标准：企业、公司或其他单位的人员，利用职务上的便捷，将所在单位财物非法占为己有，
908 2022.04.17 -
01:15
职务侵占罪怎样判根据我国刑法规定，职务侵占行为是指：公司、企业或者其他单位的人员利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有。职务侵占的法定刑期分为三年以下、三年以上十年以下以及十年以上三档法定刑期。具体表现为：1、侵占数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役
879 2022.04.17 -
00:51
职务侵占380万判几年职务侵占三百八十万，属于法律规定的“数额巨大”的情节，人民法院一般判处五年以上有期徒刑，并处没收财产。对于侵占预防控制灾害的款物；为了实施犯罪活动而实施侵占；在企业改制、破产、重组过程中进行职务侵占；多次职务侵占；严重影响生产经营；侵占救灾
858 2022.04.15
