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不用病假条的病假理由
请假条我们一般格式为上面正中写上请假条三个字，然后左起定格写上某某单位部门或者某某领导后面是冒号：，下面再另起一行，错开两个字的距离写上我因某某事不能到单位上班，特此请假从某某年某某月某某日到某某年某
2022-08-09 15,340 -
一天病假假的理由？
病假，是指劳动者本人因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，企业应该根据劳动者本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予一定的医疗假期。病假期劳动者可照常拿工资，对于病假工资，不低于当地最低工资的8
2022-07-30 15,340 -
病假请假合理用的理由为
事假还是不要开口的好，碰到一些不怎么讲人情的领导，不但不会批假，还会对你印象不好。 所以还得是请病假了，病假生病请假是天经地义的事情。 病假的话是需要病假单的，不然领导和单位也是不会批假的。
2022-07-16 15,340 -
现在不用病假条的病假理由是如何样的？
现在如果不用病假条的病假理由的，一般是自己生病了或者家人生病了，需要我去照顾。理由太普通了，以至于很不容易请下假来。家中确实有事，如红白喜事，生孩子，这些直说就行，一般都能请下假期来。
2022-08-07 15,340
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01:24
劳动法病假工资规定根据劳动法的有关规定，员工患病或非因工负伤治疗，在法定规定的医疗期间内用人单位需按有关规定支付员工病假工资或者疾病救济费，病假工资或者疾病救济费可以低于所在当地最低工资标准进行支付，但不可低于最低工资标准的80%。 病假工资计算一般有两种，
1,525 2021.04.25 -
01:14
2020年病假工资新规定病假期间，是指职工因为患病或者非因工负伤，需要治疗而无法工作的时间。总的来说，病假工资由职工本人工资和工龄决定，但是，不管怎么计算，病假工资都不能低于当地最低工资的百分之八十。病假工资基数，按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位相对应的工
4,845 2021.03.24 -
01:03
员工病假多久可以开除员工病假三个月到二十四个月后可以开除。劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的，用人单位可以依法解除劳动关系，用人单位需要支付劳动者合法的工资和经济补偿金。企业职工因患病或非因工负伤，
11,340 2022.05.11
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