医疗期内辞退患有肿瘤的员工赔偿标准
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医疗期内辞退劳动者,除过失性辞退外,用人单位应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
如果劳动者因患者治疗后,不能从事从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的,支付一个月工资可解除劳动合同,如果是工伤员工,工作满一年,支付二个月工资。
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有员工医疗期辞退有赔偿吗
用人单位辞退在医疗期内的劳动者,除过失性辞退外,用人单位应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
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医疗期的内辞退员工有赔偿吗
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2022-05-14 15,340
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试用期内辞退员工赔偿
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6,771 2022.04.15 -
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12,719 2021.04.25 -
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5,302 2021.04.25