您的位置:法师兄 > 专业问答 > 合同到期可以自动终止合同么

合同到期可以自动终止合同么

2022-10-18 13:48

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

湖南在线咨询顾问团

2022-10-18回复

专业分析:

合同到期是不是自动终止的,要依据合同的条款而定,如果是约定到期终止的,合同是自到期时自动终止。 当事人对合同的效力可以约定附期限。附生效期限的合同,自期限届至时生效。附终止期限的合同,自期限届满时失效。

法律依据:

《民法典》第一百六十条,民事法律行为可以附期限,但是根据其性质不得附期限的除外。附生效期限的民事法律行为,自期限届至时生效。附终止期限的民事法律行为,自期限届满时失效。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张神兵律师

广东律参律师事务所

合同到期是不是自动终止的,要依据合同的条款而定,如果是约定到期终止的,合同是自到期时自动终止。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

合同到期是不是自动终止的,要依据合同的条款而定,如果是约定到期终止的,合同是自到期时自动终止。 当事人对合同的效力可以约定附期限。附生效期限的合同,自期限届至时生效。附终止期限的合同,自期限届满时失效。

律师普法更多>>
  • 未到期可以自动终止合同吗?
    未到期可以自动终止合同吗?

    合同履行完毕,债权债务可以自动终止。符合《民法典》规定的终止情形: 1、当事人之间债务已经履行; 2、当事人之间债务相互抵销; 3、当事人之间债务人依法将标的物提存; 4、债权人免除债务的; 5、债权债务同归于一人的情况。

    2021.01.04 58
  • 合同到期之后可以自动终止合同吗
    合同到期之后可以自动终止合同吗

    合同到期是不是自动终止的,要依据合同的条款而定,如果是约定到期终止的,合同是自到期时自动终止。

    2021.02.27 126
  • 劳动合同到期自动终止么
    劳动合同到期自动终止么

    劳动合同到期,双方决定不续签的,会自动终止。但如果是单位决定不续签的,需要向劳动者支付经济补偿金。终止的情形还包括劳动者开始依法领取退休金、劳动者死亡、用人单位被依法宣告破产等。

    2020.06.16 86
专业问答更多>>
  • 合同到期可以自动终止合同吗?

    1、合同到期是不是自动解除,要依据合同的条款而定,如果是约定到期解除的,合同是自到期时自动解除。 2、民事法律行为可以附期限,但是根据其性质不得附期限的除外。附生效期限的民事法律行为,自期限届至时生效

    2022-06-12 15,340
  • 合同到期可以自动终止合同吗

    最好在了解一下你们当地劳动仲裁委和法院对以往此类案件的处理结果,也就是判例。因为如果当地不支持你这种诉求你就白忙活了,到时候跟单位弄得也不好。 就算申请劳动仲裁,现在还未到时候。因为法律给了用人单位一

    2022-07-21 15,340
  • 合同到期可以自动终止吗

    合同到期时不是自动终止合同的,合同到期终止合同要依据合同的条款而定,如果是约定到期终止的,合同是自到期时自动终止;如果是约定了到期后自动延续的,就要在到期前提出到期终止合同的请求。 根据2021年实施

    2021-07-16 15,340
  • 合同到期可以自动终止吗?

    1、合同到期是不是自动解除,要依据合同的条款而定,如果是约定到期解除的,合同是自到期时自动解除。 2、民事法律行为可以附期限,但是根据其性质不得附期限的除外。附生效期限的民事法律行为,自期限届至时生效

    2022-06-13 15,340
法律短视频更多>>
  • 合同期不到终止合同有赔偿吗 00:46
    合同期不到终止合同有赔偿吗

    合同尚未到期,对方终止合同的话,不一定能够获得赔偿。具体来说,能否获得赔偿主要看对方是否存在违约的行为。如果对方终止合同的行为属于违约行为的,这时候遭受损失的守约方,就可以要求对方支付相应的赔偿。如果对方终止合同的行为,属于行使法定解除权或

    447 2022.05.13
  • 劳动合同可以随时终止吗 01:08
    劳动合同可以随时终止吗

    劳动合同一般不能随时解除。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知,劳动者需要提前三十日以书面形式通知用人单位,才可以解除劳动合同。在试用期内需要提前三日通知用人单位,才可以解除劳动合同。因此劳动合同一般不能随时解除。如果存在下列情形

    1,473 2022.04.15
  • 合同期满终止合同有补偿吗 00:49
    合同期满终止合同有补偿吗

    合同期满终止可以补偿。 依据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,在合同期满的时候,除了用人单位维持,或者是提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形之外,在合同期满劳动合同终止的情况之下,用人单位仍然需要支付经济补偿金。 经济

    2,010 2022.05.11
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?