企业破产如何处理工资
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
企业破产工资的处理，根据《企业破产法》第一百一十三条，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿： (一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金; (二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款; (三)普通破产债权。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。
公司破产公司财产应当偿还债务。根据相关法律规定，首先偿还的是破产费用、共益债务以及职工工资伤亡补助，社会保险以及税款，如果还有财产的话，最后偿还的是普通债权。
-
企业破产后资产如何处理企业破产后的资产处理是有一个先后顺序的。优先清偿破产费用和共益债务，其次清偿破产人所欠职工一系列费用，然后缴纳欠缴的社会保险费和破产人所欠税款，最后才能偿还普通破产债权。
2020.03.04 423 -
破产员工如何办理企业破产依据我国《企业破产法》的相关规定，员工是不可以申请企业破产的，可以申请企业破产的是债务人或者债权人。所以员工除非具有债权人的身份，否则不能申请公司破产。 企业破产是指企业法人不能清偿到期债务，并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的
2020.12.23 206 -
企业如何处理破产债务公司终止后，该公司的股东有义务组织成立清算组织。清算组织依法清理企业财产，可以对外起诉主张债权并直接受偿，可以应诉并以清理所得的财产偿还债务。公司终止后，进入清算程序，成立清算组织，清理债权债务。对外一切民事行为，包括起诉、应诉都以清算组的
2020.03.18 380
-
企业破产工资如何处理
企业破产工资的处理，根据《企业破产法》第一百一十三条，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿： (一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本
2022-07-23 15,340 -
企业破产固资如何处理
1、企业破产固资能够开展卖掉，卖掉后的资产能够用于清偿债务。 2、企业资产在再各自支付清算花费、员工的薪水、社会发展保费和法律规定赔偿金，交纳所欠税款，偿还债权债务后的剩下资产，有限责任公司企业依照公
2022-11-11 15,340 -
企业破产后资产如何处理
企业破产后的资产处理是有一个先后顺序的。优先清偿破产费用和共益债务，其次清偿破产人所欠职工一系列费用，然后缴纳欠缴的社会保险费和破产人所欠税款，最后才能偿还普通破产债权。
2021-12-14 15,340 -
如何办理企业破产工资？
根据我国法律，破产清算时，企业资产在优先清偿破产清算费用后，首先要清偿员工工资。从所描述说的情况看，你们公司应当支付你们拖欠的工资。当然，前提是你们公司在破产清算后还有资产。
2022-08-05 15,340
-
00:59
破产企业如何清算根据《中华人民共和国企业破产法》的相关规定可知，没有经过人民法院的审理，公司本身不能进入破产程序。所以，企业破产后要进行清算，首先需要债权人或者债务人向法院申请破产。同时，债权人或者债务人应在破产申请书中，载明申明目的、申请的事实与理由等必
1,199 2022.04.17 -
01:01
破产企业的员工工资怎么办公司破产后，企业员工的工资应当优先清偿。在公司对共益债务以及破产债务清偿完毕后，就进入到公司员工工资的清偿程序，具体项目包括企业员工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，除此之外，还有法律、行政法规所规定的企业员工补偿金等。 其中，对企业员工的
3,465 2022.04.15 -
01:21
私营企业如何申请破产如果企业法人无法把到期的债务进行偿还，并且资产不能够把全部的债务还清，或者明显不具清偿能力的，则依照规定清理债务。 破产申请可以由债务人、债权人或清算人，当中任何一人提出。 由债务人提出破产申请的，法院要从收到破产申请的当天起，十五天内裁定
1,428 2022.04.17
