上班时间出了交通事故可否不算工伤？
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上班时间出现交通事故的，如果劳动者是在履行职务过程中发生交通事故的，并且受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤的。
劳动者在上班时间出现交通事故，如果具有在上班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害等情况的，算工伤。但如果本人要负主要责任的，不能算作工伤。
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上班时间出了事故算工伤吗一、必须是在上下班的规定时间发生的交通事故； 二、必须是在上下班的必经线路上发生的交通事故； 三、必须是本人没有责任或者不是主要责任； 四、必须是因机动车而引起的道路交通事故。
2020.06.24 90 -
上班时间发生交通事故算不算工伤上下班时间发生交通事故不一定是工伤。 职工发生交通事故是否属于工伤，应当看职工在该事故中是否受到伤害，其次应当看职工在该交通事故中负的责任是主要责任还是次要责任或同等责任或无责任。如果职工负主要责任，那么也不能认定为工伤。
2020.06.11 177 -
上下班的路上出了交通事故算不算工伤上下班的路上出了交通事故算工伤。 但须同时具备以下条件： 1、必须是在上下班的规定时间发生的交通事故； 2、必须是在上下班的必经线路上发生的交通事故； 3、必须是非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故。 职工有下列情形
2022.04.25 129
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上班时间出了交通事故可以算工伤吗
上班途中发生交通事故能否认定工伤不能一概而论，要结合一定的因素和具体实践作判断。 在认定职工道路交通事故是否属于工伤时应当考虑下列4个必备要素： 1、上下班的规定时间； 2、上下班的必经路线； 3、无
2023-06-18 15,340 -
上班时间出了交通事故能否是工伤
上班途中发生交通事故能否认定工伤不能一概而论，要结合一定的因素和具体实践作判断。 在认定职工道路交通事故是否属于工伤时应当考虑下列4个必备要素： 1、上下班的规定时间； 2、上下班的必经路线； 3、无
2023-06-26 15,340 -
请问上班时间上班出了交通事故算工伤吗？
上班途中发生交通事故能否认定工伤不能一概而论，要结合一定的因素和具体实践作判断。 在认定职工道路交通事故是否属于工伤时应当考虑下列4个必备要素： 1、上下班的规定时间； 2、上下班的必经路线； 3、无
2023-06-24 15,340 -
上班时间出了交通事故能否属于工伤
上班途中发生交通事故能否认定工伤不能一概而论，要结合一定的因素和具体实践作判断。 在认定职工道路交通事故是否属于工伤时应当考虑下列4个必备要素： 1、上下班的规定时间； 2、上下班的必经路线； 3、无
2023-06-19 15,340
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01:16
上下班受伤算不算工伤根据我国法律的相关规定，上下班途中受伤算工伤。 但是有两大限定条件，一是因发生交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，二是认定者为非主要责任。 上下班途中认定为工伤的情形有以下几方面： 1、员工在合理时间内其他合理路线的上下班途
5,990 2022.04.15 -
01:13
员工下班路上发生交通事故属于工伤吗员工下班路上发生交通事故故要被认定为工伤，必须要满足以下三个条件： 1、需要在合理时间，合理路线的上下班途中； 2、伤害是由交通事故或者城市轨道交通，客运轮渡，火车事故所造成的； 3、事故必须是非本人主要责任。 如果在上下班路上受伤满足上述
1,357 2022.06.06 -
01:25
开车上班的路上受伤算不算工伤上班途中开车因非本人主要责任的交通事故受伤的，属于工伤。 在认定职工上班路上受伤是否属于工伤时，应当考虑下列四个必备要素： 1，上下班的规定时间； 2，上下班的必经路线； 3，本人无责任或非本人主要责任； 4，发生机动车交通事故。 此外，上
726 2022.10.08
