2016年湖南省产假的最新规定以及工资怎么算
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
河南省二胎产假是188天。据相关法律规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天,河南地方相关法律规定,除享受国家规定的假期外,女方增加产假三个月,即90天,所以国家规定产假为98天,河南在此基础上增加90天,共为188天。
湖南产假是158天。据相关法律规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天,湖南地方相关法律规定,除享受国家规定的假期外,女方增加产假60天,所以国家规定产假为98天,湖南在此基础上增加60天,共为158天。
-
湖南省产假多少天2020新规定
湖南省的产假天数与全国的是一致的:第一,一般来说女职工生育的话,其享受98天产假,而且产前可以休假15天。第二,但是如果女职工生育难产的话,那么增加产假15天。第三,如果女职工生育多胞胎的,那么其每多生育1个婴儿,相应的增加产假15天。第四
2021.03.26 2,657 -
湖南省产假多少天2021新规定
湖南省的产假天数与全国的是一致的:第一,一般来说女职工生育的话,其享受98天产假,而且产前可以休假15天。第二,但是如果女职工生育难产的话,那么增加产假15天。第三,如果女职工生育多胞胎的,那么其每多生育1个婴儿,相应的增加产假15天。第四
2021.03.29 2,816
-
湖北省2016年产假新规定,湖北省产假多少天
湖北省产假128天。依据《湖北省人民代表大会常务委员会关于修改〈湖北省人口与计划生育条例〉的决定》的规定:“对符合法律、法规规定生育的产妇,除享受国家规定的产假外,增加产假30天,并给予其配偶15天护
2022-10-07 15,340 -
湖南省产假期间有工资吗,年湖南省产假工资发放规定
期间应该有工资待遇,参照《女职工劳动保护特别规定》第八条女职工产假期间的津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用
2022-10-07 15,340 -
湖南省职工丧假最新规定
根据原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》,国有企业职工的直系亲属死亡时,企业应该根据具体情况,酌情给予职工1~3天的丧假。直系亲属包括父母、配偶和子女。根据路程远近,企
2022-08-07 15,340 -
湖北省武汉市汉阳区2016年最新产假
产假最多休128天,其中国家规定产假98天,地方规定产假30天。法律规定:《湖北省人口和计划生育条例》第33条:晚婚市民除了享受国家规定的结婚假期外,增加结婚假期15天的已婚女性晚婚的,除了享受国家规
2021-10-17 15,340
-
00:56
湖南省2021年退休工资怎样算
养老保险累积缴费年限达到15年才能办理退休。湖南省2021年退休工资计算的规定如下:养老金(退休工资)的计算方法是全国统一的,每年相同的,计算的公式是:养老金=基础养老金+个人账户养老金;基础养老金=全省(市)上年度在岗职工月平均工资乘以(
2,517 2022.04.12 -
01:14
2020年病假工资新规定
病假期间,是指职工因为患病或者非因工负伤,需要治疗而无法工作的时间。总的来说,病假工资由职工本人工资和工龄决定,但是,不管怎么计算,病假工资都不能低于当地最低工资的百分之八十。病假工资基数,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位相对应的工
4,931 2021.03.24 -
01:05
年假工资怎么核算
年假工资的核算如下:职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入,即是休假等同于在正常工作。但是以劳动者连续工作一年以上的,才能享受带薪年休假为前提。如果劳动者未休年假的,则休假天数按日工资收入的三倍支付年休假报酬。根据相关法律规定可知
1,075 2022.05.18