在单位买保险每个人要给多少钱
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1、首先要明确一点，社保每月需缴纳多少钱，是根据参保缴纳的基数多少来确定的。缴费基数假设是3000元，单位承担缴纳养老保险20%（600元），个人承担缴纳养老保险8%（240元）。 2、各地的缴纳基数一般有多种档次，有一个下限和最高的上限，根据实际状况选择基数缴纳。同样，医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，都是按选择的缴费基数然后按不同险种的比例扣缴，方法同上。 3、个人需要缴纳养老保险、医疗保险、失业保险，而工伤保险、生育保险由单位全部承担。
以单位买全社保为准，计算如下所示：医疗保险：个人承担2%，单位承担8%；养老保险：个人为8%，单位承担20%；失业保险：个人为1%，单位承担2%；工伤保险:个人无，单位1%；（按行业有所不同）生育保险:个人无，单位1%；（按行业有所不同）公积金：个人7%,单位7%。（有8%12%的，目前已同一调整12%）除此外，保险不是按你所发工资为基数，而是按单位给你定的缴费基数来算，医疗保险至少按社平工资为基数。
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单位交社保个人交多少钱？公司与个人的社保比例如下:医疗保险:个人承担2%，单位承担8%;养老保险:个人为8%，单位承担20%;失业保险:个人为1%，单位承担2%;工伤保险:个人无，单位1%;生育保险:个人无，单位1%;而工伤和生育保险的费用均由单位承担。公积金缴费
2020.02.09 653 -
单位交保险个人承担多少五险一金公司与个人承担的比例大约是：养老保险方面：公司缴纳比例为20%，个人缴纳比例为8%；生育保险方面：公司缴纳比例为0.8%，个人不用缴纳；工伤保险方面：公司缴纳比例为0.5%，个人不用缴纳；医疗保险：是各个地区具体情况而定，从全国平均
2020.02.05 914 -
在一个单位买了两份工伤保险, 单位能不能不给买？工伤保险本质属于损失补偿性保险的一种，目的是在职工遭受工伤事故时获得医疗救治和经济补偿，并非是使职工由此获利。因此，想通过工伤保险获取过多的社会福利是不可取的。
2020.10.18 177
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个人在单位每个月要交多少社保
个人和企业分别缴纳养老、医疗和失业保险。一般企业占大多数，全国各地的缴费比例不同，以当地社会保障局为准。社会保障缴费比例为：1、养老保险费：单位缴纳19％，个人缴纳8％2、失业保险费：单位缴纳0．8％
2021-12-13 15,340 -
没买保险一个月给单位扣多少钱？
以公司购买社会保险为基准，如下所示 医疗保险：个人负担2％，公司负担8％ 养老保险：个人8％，公司20％ 失业保险：个人1％，公司2％ 工伤保险：个人无，单位1％（行业不同） 生育保险：个人无，公司1
2021-10-25 15,340 -
单位给工人买工伤保险要多少钱一年？
1、工伤保险个人不承担费用，由用人单位承担，按照当地统筹地区规定的缴费费率缴纳。 2、按照国家规定，各地可以自行确定费率，所以每个地方都不一样。参阅：《工伤保险条例》规定： 第七条工伤保险基金由用人单
2022-07-06 15,340 -
单位给个人缴纳保险共计多少钱
单位给个人缴纳保险费共计多少正解咨询本单位。 职工单位社保包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险。公积金简称五险一金。 养老：单位20%，个人8%。（如果收入5000元单位缴纳1000元
2022-04-14 15,340
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生育险每个月交多少钱?生育险每个月具体要交多少钱，要根据实际情况来定。一般情况下，生育保险每月缴纳都是由用人单位按照个人工资的百分之零点八缴纳，个人是不需要缴纳生育保险费，也就是说个人是无法缴纳生育保险的。职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险
7,015 2022.04.17 -
01:13
医保卡每个月有多少钱医保卡每个月有多少钱，法律没有统一的规定。大概从2019年开始全国就逐步取消了居民医保的个人账户余额，所以说不会产生任何的余额，参加居民医疗保险的，个人每一年的缴费水平大概是几百块钱左右，三四百块钱是比较常见的，但是这三四百块钱会全额进入到
8,927 2022.04.17 -
00:54
养老保险个人交多少钱养老保险个人要交多少钱，应当根据参保方式进行确定。当事人通过用人单位参加职工基本养老保险的，缴纳的费用应当根据当事人的工资进行确定；当事人直接去社会保险经办机构办理养老保险登记，由本人亲自缴纳基本养老保险费的，应当根据参保的档次确定缴纳的费
2,580 2022.06.22
