职工因工死亡后近亲属有什么补偿
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
对内容有疑问,可立即反馈反馈
职工因工死亡近亲属得到的赔偿如下:职工因工死亡,支持亲属抚恤金赔偿标准是:按职工本人工资一定比例,发给因工死亡职工提供主要生活来源、无劳动能力亲属。标准是:配偶每月百分之四十,其他亲属每月百分之三十,孤寡老人或孤儿每月在上述标准基础上增加百分之十。
职工因工死亡近亲属得到的赔偿如下:职工因工死亡,支持亲属抚恤金赔偿标准是:按职工本人工资一定比例,发给因工死亡职工提供主要生活来源、无劳动能力亲属。标准是:配偶每月百分之四十,其他亲属每月百分之三十,孤寡老人或孤儿每月在上述标准基础上增加百分之十。
-
职工因工死亡的其近亲属能从哪领取补助
职工因工死亡的,其近亲属能从工伤保险基金领取丧葬补助金、支持亲属抚恤金和一次性工伤死亡补助金。根据《工伤保险条例》的规定职工因工死亡的,其近亲属应当按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、支持亲属抚恤金和一次性工伤死亡补助金: 1、丧葬补
2022.04.15 277 -
职工因工死亡,其近亲属可以有哪些待遇?
职工因工死亡,其近亲属可以有下列待遇:丧葬补助金按6个月的统筹地区上年度职工月平均工资发放;供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发放;以及一次性工亡补助金标准按上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍来发放等。
2020.07.21 163
-
职工因工死亡其近亲属有什么赔偿
《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: 1、丧葬补助金:为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资 2、供养亲属抚恤金
2022-06-23 15,340 -
职工因工死亡近亲属有哪些赔偿金
职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定
2022-04-05 15,340 -
职工因工死亡,其近亲属如何获得工伤死亡补偿金
职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定
2022-05-07 15,340 -
职工因工死亡,其近亲属死亡可以获取工伤死亡赔偿金和补偿
职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定
2022-04-22 15,340
-
01:06
工地因工死亡应该怎么赔偿
根据《工伤保险条例》的相关规定可知,员工在工地因工死亡,其近亲属可以领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金,但是每项金额所参照的标准不同。具体来说,丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。而供养亲属抚恤金,需要按照职工本
934 2022.04.17 -
01:10
因病死亡单位如何补偿
因病死亡单位的补偿。要获得单位的补偿,需要认定为工伤。若因病死亡构成工伤,单位应当给予一次性工亡补助金。具体如下: 1、丧葬补助金。一般为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; 2、供养亲属抚恤金。按照职工本人工资的一定比例,发给由因工死亡
1,878 2022.04.17 -
01:15
因工死亡如何认定
因工死亡的认定首先要求被认定为工伤,依据我国相关法律规定,可以被认定为工伤的情形主要有以下几种:第一种是在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害,第二种是工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;这
7,429 2022.04.15