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劳动合同可以不胜任调岗工作吗

2022-08-12 15:28

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2022-08-12回复

专业分析:

员工不能胜任工作,调岗了还是不能胜任的情况下,劳动合同写不胜任调岗单位是可以跟员工解除劳动关系,但是需要提供有效证明员工不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的相关证件,解除劳动合同以后,单位还需要根据员工的上班时间按照相关文件给予员工经济补偿。 《中华人民共和国劳动法》 第二十五条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:

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