损伤赔偿需要根据误工费计算么
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
答案是肯定不能够再次要求赔偿的，按照我国相关法律规定，对于误工费的问题都是一次性解决，不行因为此次事故再次要求加害人承担第二次的责任。赔偿的机制就是一次性的并且固定的协商赔偿。 残疾赔偿金与二次手术期间的误工损失不能等同。残疾赔偿金赔偿的是受害人客观上丧失劳动能力或部分丧失劳动能力的损失。而二次住院期间的误工损失是受害人在有劳动能力或存在部分劳动能力的情况下，因需住院治疗而无法劳动造成的损失。二者的赔偿内容不同，不能用残疾赔偿金来替代二次住院期间的误工损失。
《民法典》第一千一百七十九条，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。
对内容有疑问，可立即反馈反馈
工伤赔偿金额需根据工资标准、所在地区、劳动关系是否终止、年龄计算。因工致残被认定为七级至十级的，享受下列待遇：七级伤残为13个月的工资，八级为11个月的工资，九级为9个月的工资，十级为7个月的工资；聘用合同期满终止，由工伤保险基金支付工伤医疗补助金，由用人单位支付伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由人民政府规定。
工伤赔偿金额需根据工资标准、所在地区、劳动关系是否终止、年龄来计算。职工因工致残的，享受下列待遇：按残疾等级支付残疾补助金，标准为：七级残疾13个月的工资，八级残疾是11个月的工资，九级残疾是9个月的工资，十级残疾是7个月工资；劳动合同期满终止，或员工提出终止劳动合同的，由工伤保险基金支付工伤医疗补助，用人单位支付残疾就业补助。
-
工伤赔偿金额根据什么计算工伤赔偿金额需根据工资标准、所在地区、劳动关系是否终止、年龄计算。如果是经济发达地区，工作水平不高，远低于20万元，但假设月工8000以上，不超过当地平均工资300％，可超过20万元。根据《工伤保险条例》的规定职工因工致残被认定为七级至十级
2022.04.15 146 -
工伤赔偿误工费怎么计算工伤停工治疗和休养期间的误工费，就是你这期间每个月的工资和福利待遇。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，
2020.09.30 182 -
-
误工费根据什么来计算
1、误工费是根据当事人的误工时间和收入状况确定的。伤者本人的误工时间根据当事人接受治疗的医疗机构出具的诊治证明确定。因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至最终评定伤残的前一日。 2、当事人有固定收入的
2022-02-17 15,340 -
误工费是根据什么计算
1、误工费是根据当事人的误工时间和收入状况确定的。伤者本人的误工时间根据当事人接受治疗的医疗机构出具的诊治证明确定。因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至最终评定伤残的前一日。 2、当事人有固定收入的
2022-02-20 15,340 -
误工费是根据什么来计算的?
1、误工费是根据当事人的误工时间和收入状况确定的。伤者本人的误工时间根据当事人接受治疗的医疗机构出具的诊治证明确定。因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至最终评定伤残的前一日。2、当事人有固定收入的，
2022-04-18 15,340 -
误工费根据什么规定计算的
1、误工费是根据当事人的误工时间和收入状况确定的。伤者本人的误工时间根据当事人接受治疗的医疗机构出具的诊治证明确定。因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至最终评定伤残的前一日。2、当事人有固定收入的，
2022-05-07 15,340
-
01:01
工伤营养费误工费赔偿怎么算工伤住院营养费的赔偿，参照伙食补助费标准计算，大概每人每天50元，再乘住院天数。误工费又叫做停工留薪期工资。计算方式是从伤残鉴定结论出具之日到事故发生之日期的天数，乘本人日工资（月工资除于21.75）。一般来说，误工期不超过12个月，伤情严
3,170 2022.04.15 -
01:15
误工费计算标准法律依据误工费计算标准法律依据如下：1、误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定；2、误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天；3、受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。
4,305 2022.05.11 -
00:51
工人工伤误工费和生活费怎么计算工人工伤误工费和生活费的计算如下： 1、原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付； 2、生活费标准为本单位职工因公出差伙食补助标准。 要求医疗机构出具诊断证明，经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医。根据相关法律规定可知，停工留薪期一般不超
1,462 2022.05.11
