-
河南省退休政策(1)男性干部、工人年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年。 (2)从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续的工龄或工作年限满10年。 (3)
2020.05.27 1,532 -
河南省平均工资用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。
2020.05.25 295 -
河南省伤残津贴调整标准： (一)伤残津贴。伤残1级每人每月增加210元，伤残2级每人每月增加200元，伤残3级每人每月增加190元，伤残4级每人每月增加180元，伤残5级每人每月增加170元，伤残6级每人每月增加160元。
2020.12.02 227
-
河南省集体合同怎么写
关于河南省集体合同，为了保护职工和企业的合法权益，规范集体合同双方行为，协调劳动关系，促进企业发展，根据《中华人民共和国劳动法》等有关法律、法规，结合本省实际，制定本条例。
2022-06-30 15,340 -
河南省的河南省征地补偿标准
根据你对案情事实的简述，结合土地法规及政策综合解答如下： 目前国家和省级没有具体统一的具体补偿数据，仅有原则性规定： 河南省法规：征用农民集体的土地，按以下规定给予补偿： （一）土地补偿费。 征用耕
2022-04-26 15,340 -
河南省非法集资处置意见具体是怎么规定的
严格掌握立案标准。 1、对于为生产经营所需，以承诺给付分红或者利息的方法，向单位内部职工、亲友等筹集资金，主要用于合法的生产经营活动，因经营亏损或者资金周转困难，未能及时兑付本息引发纠纷的，应当适用最
2022-05-21 15,340 -
河南占用集体土地补偿标准
“河南省〈土地管理法〉实施办法”规定：国家建设征用集体所有的土地，用地单位应按下列规定支付土地补偿费、青苗补偿费和附着物补偿费： （一）土地补偿费。 征用耕地（包括菜地）、果园、鱼塘、藕塘、苇塘、茶园
2022-03-07 15,340
-
00:56
集体合同和劳动合同的区别集体合同是企业与企业工会或职工代表根据法律、法规的规定，就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项，在平等协商的基础上签订的书面协议；劳动合同是企业与劳动者为确定劳动关系、明确双方的权利义务关系而签订的书面协议。首先，在合
2,964 2022.04.17 -
01:03
河南毕业生就业补贴河南毕业生就业补贴政策如下：对招用毕业年度或登记失业的高校毕业生，与之签订1年以上劳动合同并为其缴纳社会保险费的小微企业，给予最长1年的社会保险补贴。对通过政府购买基层公共管理和社会服务岗位，计划招聘毕业年度和毕业2年内未就业的高校毕业生就
8,503 2022.04.17 -
00:55
河南土地使用税管理办法河南土地使用税管理办法具体如下：市、县级人民政府应当根据实际情况，将辖区内土地划分为若干等级，在本办法确定的税额幅度内，制定相应的适用税额标准，报省人民政府批准执行。经济落后地方市、县级人民政府可以提出降低城镇土地使用税的适用税额标准。但降
1,163 2022.04.17
