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那么，离婚财产分配的方式究竟是怎样的呢？(1)夫妻共同财产，一般应均等分割。也就是说，夫妻共同财产，原则上均等分割;根据生产、生活的实际需要和财产的来源等情况，具体处理时也可以有所差别。属于个人专用的物品，一般归个人所有。 (2)夫妻分居两地分别管理、使用的共同财产，分割时各归管
2021.01.25 104 -
工资没有约定清楚怎么办工资没有约定清楚应当签订书面劳动合同，与劳动者约定的劳动报酬不明确的，新招用的劳动者的劳动报酬应当按照集体合同规定的标准执行。劳动合同中记载着劳动合同期限、工作内容、工作地点劳动报酬等重要事项，是用人单位与劳动者履行劳动合同的依据。
2020.12.30 148 -
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但是不清楚如果是受了工伤究竟会是怎么样的,那么如果是已领取退休金工伤赔偿究竟是怎么样的呢？
领取工伤一次性补偿金，一般是等伤残鉴定等级出来以后，如果用人单位为劳动者缴纳了社保的话，则一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金则由社保部门从社保基金中一次性支付给劳动者，其中一次性工伤医疗补助金由劳
2022-07-04 15,340 -
现在对这份工作已经失去了耐心,就给旷工了,不打算去上班,但是会扣工资的,湖北省旷工工资怎么扣呢？
1、如果用人单位有相关规则制度明确旷工的罚则，且提前告知劳动者的，可以按制度处罚； 2、劳动者如果旷工给用人单位造成损失的，劳动者承担赔偿责任； 3、用人单位扣工资应依法按比例进行，最多不得超过劳动者
2022-07-06 15,340 -
那么如果是写继承协议究竟是怎么样的呢？
继承协议书继承人：被继承人：被继承人于年月日，留有遗产三间房屋，房屋信息如下： 一、房屋座落位置：； 二、房屋土地使用面积：平方米，建筑面积：平方米； 三、此房屋继承人包括，经所有继承人充分协商，达成
2022-06-18 15,340 -
如果是没有保险工伤鉴定究竟会怎么样的？
特殊伤病情况需额外提供的申报资料及要求没有保险工伤鉴定： (1)精神疾病需额外提供由专门的精神病医院开具的《医学精神病鉴定书》原件及复印件。 (2)智能损伤需提供智商、记忆商测定报告。 (3)听力受损
2022-06-27 15,340
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工伤老板不管但是没有劳动合同怎么处理工伤老板不管，没有劳动合同，那么第一步是要证明劳动关系。劳动者需要首先申请劳动仲裁，确认和用人单位之间的劳动关系。确认了劳动关系后，再申请工伤认定。拿到劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额垫付，停工留薪期内工资按原待遇发放。
1,510 2022.05.11 -
00:50
不给工资没有合同怎么办不给工资没有合同，劳动者可以到劳动监察部门投诉；如果投诉无果或者不想投诉的，可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。在申请劳动仲裁时，立案时需要携带仲裁申请书，身份证复印件，用人单位的工商登记信息等材料。注意没签劳动合同申请劳动仲裁的，首先需要提
976 2022.04.17 -
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在上下班途中工伤认定是怎样的上下班途中工伤认定有以下四点： 1、在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中； 2、在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中； 3、从事属于日常工作生活所需要的活动，且在合理
21,699 2022.06.30
