下班在宿舍洗澡摔伤算不算工伤
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不是工伤。所谓工伤,是指职工因为工作原因遭受事故伤害或者职业病危版害。员工下班后在公司权宿舍洗澡,是出于个人卫生的需要,并非是工作场所、工作时间,工作原因遭受事故伤害,摔伤不是工伤。
《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的(四)患职业病的(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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不是工伤。所谓工伤,是指职工因为工作原因遭受事故伤害或者职业病危版害。员工下班后在公司权宿舍洗澡,是出于个人卫生的需要,并非是工作场所、工作时间,工作原因遭受事故伤害,摔伤不是工伤。
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