您的位置:法师兄 > 专业问答 > 长期在行政事业单位上班残疾人如何维权

长期在行政事业单位上班残疾人如何维权

2022-10-27 18:16

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

江苏在线咨询顾问团

2022-10-27回复

专业分析:

可以要求办理、缴纳社会保险费,同时要求同工同酬。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

用人单位强行加班,劳动者可以单方面解除劳动合同并且支付经济补偿;劳动者不想解除劳动合同,可以通过与用人单位协商、向调解组织申请调解、向劳动争议仲裁委员会申请仲裁等方法要求用人单位支付赔偿。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

残疾人维权的方式是可以向残疾人组织投诉,有关部门或者单位应当依法查处,并予以答复,还有依法向仲裁机构申请仲裁,或者依法向人民法院提起诉讼等。

律师普法更多>>
  • 事业单位长期不上班怎样处理
    事业单位长期不上班怎样处理

    如果事业单位工作人员长期不上班,可以按照旷工处理,如果旷工或因公外出、请假期满无正当理由逾期不归,连续超过15个工作日,或者一年内累计超过30个工作日,事业单位可以解除聘用合同。职工无正当理由经常旷工,经批评教育无效,连续旷工时间超过十五天

    2020.12.13 1,349
  • 行政单位长期租车上下班违规吗
    行政单位长期租车上下班违规吗

    行政单位长期租车算违规。行政单位是指进行国家行政管理、组织经济建设和文化建设、维护社会公共秩序的单位,主要包括国家权力机关、行政机关、司法机关、以及实行预算管理的其他机关、政党组织等。客户应为租赁使用车辆期间产生的违章处罚承担法律责任,自己

    2022.09.22 1,366
  • 事业单位人员长期不上班有什么规定
    事业单位人员长期不上班有什么规定

    如果事业单位工作人员长期不上班,可以按照旷工处理,如果旷工或因公外出、请假期满无正当理由逾期不归,连续超过15个工作日,或者一年内累计超过30个工作日,事业单位可以解除聘用合同。

    2020.06.11 748
专业问答更多>>
  • 在事业单位上班是人事代理单位不发工资如何维权

    到劳动局反映。《劳动法》规定用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的,除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。造

    2022-10-22 15,340
  • 事业单位工作人员长期不上班如何处理

    问题描述不清,详细建议来电问法网咨询。

    2022-10-01 15,340
  • 在上班期间被加班单位强迫要求加班如何维权

    1、用人单位强迫加班的,劳动者可以通过向劳动行政部门投诉、申请劳动仲裁、与单位协商等方式来维权。用人单位应当严格执行劳动定额标准,不能够强迫劳动者加班。 2、法律依据;《中华人民共和国劳动合同法》 第

    2022-06-25 15,340
  • 残疾人合同到期如何维权

    可以向用人单位主张经济补偿金,每工作满一年支付一月的工资,不满半年支付半个月的工资。

    2022-10-24 15,340
法律短视频更多>>
  • 残疾人在公司上班社保怎么交 01:10
    残疾人在公司上班社保怎么交

    残疾人在公司上班社保的缴纳方式如下: 1、残疾人可持本人户口、身份证、残疾证通过社区向街道残联申请参加养老保险,填写《城乡重度残疾人养老保险参保资助申请审批表》,交由当地残联签署审查意见; 2、残联及社保经办机构对参保人进行审查,并根据申请

    12,162 2022.04.17
  • 残疾人如何起诉离婚 01:31
    残疾人如何起诉离婚

    残疾人起诉离婚的方式有以下这些: 1、先确认是智力残疾还是肢体残疾; 2、如果是肢体残疾,能够正常表达自身真实的意愿,其与正常人离婚其实是没有任何区别的,可以协议离婚或者准备好起诉状到法院去诉讼离婚; 3、如果是严重的智力残疾,属于无民事行

    719 2023.01.04
  • 逾期交房如何维权 01:05
    逾期交房如何维权

    买房对于一个家庭来说算得上是一件大事。买了房屋之后就等着交房,装修,入住。但是实际生活中很多开发商迟迟不能够交房。那么在这种情况下,购房者一定要先弄清楚逾期交房的原因。如果是由于开发商自身的原因,导致逾期交房的,那么购房者可以要求开发商承担

    1,209 2022.04.17
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?