今年企业员工醉驾没交罚款会被开除吗?
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根据《刑法》规定，醉驾构成危险驾驶罪，如果国企职工被判拘役或者缓刑，都是被追究刑事责任，用人单位可以按照劳动合同法第三十九条 (六)项规定解除合同，但是解除合同，还是给予其他处罚，取决于用人单位。
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企业员工醉驾会开除公职吗国企职工如果因为醉驾被判拘役或者缓刑，都是被追究刑事责任，用人单位可以按照劳动合同法第三十九条六项规定解除合同，但是解除合同，还是给予其他处罚，取决于用人单位。
2020.12.17 193 -
国企员工醉驾一定会被开除吗国企员工醉驾会被开除。 醉驾属于危险驾驶罪，属于犯罪，会被判处拘役。国企职工被判拘役或者缓刑，都是被追究刑事责任，而相关法律中明确规定，劳动者被依法追究刑事责任的，用人单位可以解除劳动合同，并且不用负责任。 车辆驾驶人员血液中的酒精含量大于
2022.06.06 1,534 -
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企业员工醉驾会不会被开除
国企单位职工醉驾，一般是不会被开除的。 非行政机关任命的事业单位工作人员： 1、判处拘役、管制的可以不开除。依据《事业单位工作人员处分暂行规定》第二十二条规定“事业单位工作人员被依法判处刑罚的，给予降
2022-11-10 15,340 -
醉驾国有企业员工会被开除吗
根据《刑法》规定，醉驾构成危险驾驶罪，如果国企职工被判拘役或者缓刑，都是被追究刑事责任，用人单位可以按照劳动合同法第三十九条(六)项规定解除合同，但是解除合同，还是给予其他处罚，取决于用人单位。
2023-03-06 15,340 -
国企员工醉驾会被开除吗
关于国企员工醉驾会被开除吗这个问题从法律上与普通社会人员流程是一样的，确定醉驾的话会被追究刑事责任，可能判刑3~6月不等。同时对国企职工来说，如果被处了实刑，那么单位有可能会因之解除合同。做做工作吧。
2022-08-16 15,340 -
员工醉驾国企会被开除吗
国企职工醉驾后如果被依法追究刑事责任的，单位可以予以开除。劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： 1、严重违反用人单位的规章制度的； 2、严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的； 3
2023-06-05 15,340
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醉驾撞车没有人员伤亡会怎么处罚醉驾撞车没有人员伤亡处罚标准如下： 1、醉驾造成交通事故无人员伤亡，涉嫌危险驾驶罪，情节轻微的处拘役，并处罚金；醉驾的同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚； 2、使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役； 3、交通运输
742 2023.04.20 -
01:20
醉驾会被判刑吗醉驾会被判刑，此时驾驶人触犯的是刑法规定的危险驾驶罪，但也有例外。根据中华人民共和国刑法第一百三十三条规定，危险驾驶罪的犯罪情节就包括了醉酒驾驶机动车的行为。醉酒驾驶的认定标准，就是驾驶人的血液酒精含量达到每一百毫升含八十毫克以上。只要经交
5,987 2022.04.15 -
01:06
员工打架被开除公司要赔偿吗员工打架被开除，是否需要支付经济补偿，需要看公司制度中是否对此有规定，如果有规定打架属于严重违纪，可以开除，则单位属于合法行为，不需要支付经济补偿金；如果没有规定，单位开除员工构成违法，应当支付经济补偿金。员工在公司打架，如果情况严重，可能
4,590 2022.05.11
