最新规定的学校教师工伤赔偿标准是哪些？
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医疗费:治疗工伤所需的挂号费、住院费、医疗费、药费、就医路费全额报销。住院伙食补助费:住院天数×出差伙食补助标准×70%(社保支付）。
教师工伤是学校赔偿。及时申报工伤，申报时效为一年，过了一年就可能得不到赔偿。如果没有签订书面劳动合同，还需先仲裁确认事实劳动关系。工伤认定后，进行劳动能力伤残鉴定。最后，根据鉴定结论，申请劳动争议仲裁，要求用人单位按照工伤标准赔偿。在伤情稳定后到当地劳动部门申请工伤鉴定，确定等级后由工伤保险基金支付一次性伤残补助金。
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教师工伤是学校赔偿吗符合条件，申请工伤待遇的，由用人单位和社保局共同赔偿。教师受到伤害后，是否属于工伤，需要有关部门的认定。认定属于工伤后，用人单位，及学校和社保局共同赔偿。若学校没有给买社保，有学校赔偿。学校还会因为没有为老师购买社保而受到处罚。补偿的范围有
2022.04.16 3,216 -
教师的工伤赔偿标准是哪些教师的工伤赔偿标准如下： 1、医疗费治疗工伤所需的挂号费、住院费、医疗费、药费、就医路费全额报销； 2、住院伙食补助费住院天数乘以出差伙食补助标准乘以70%； 3、交通住宿费按实际发生； 4、停工留薪工资本人工资乘以停工留薪期； 5、护理费
2022.06.08 2,880 -
小学教师工资最新标准总共有6个方面去计算，分别是：1、基本薪酬：教师按照教师资格定：小学教师3000元，初中教师3500元，高中教师3800元，大专教师4100元，大学本科教师4500元；2、教龄薪酬包含工龄：每年60元，随着教龄增长；3、课时薪酬；4、绩效薪
2021.02.01 10,156
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学校有个老师受伤，咨询教师工的赔偿标准应有哪些
教师工伤认定后赔偿标准如下： 1、标准：支付一次性伤残补助金：一级伤残为24个月的本人工资，二级伤残为22个月的本人工资，三级伤残为20个月的本人工资，四级伤残为18个月的本人工资;按月享受伤残津贴：
2022-06-08 15,340 -
学校解雇教师赔偿标准
其实属于违法解雇了！不要自己写辞职报告。跟学校沟通！单位违法解雇你的话，根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的
2022-01-22 15,340 -
教师工伤学校怎么赔偿
1、医疗费：治疗工伤所需的挂号费、住院费、医疗费、药费、就医路费全额报销。2、住院伙食补助费：住院天数×出差伙食补助标准×70%（社保支付）3、交通住宿费：按实际发生（社保支付）4、停工留薪工资：本人
2022-10-10 15,340 -
教师工伤学校能赔偿吗？
1、医疗费：治疗工伤所需的挂号费、住院费、医疗费、药费、就医路费全额报销。2、住院伙食补助费：住院天数×出差伙食补助标准×70%（社保支付）3、交通住宿费：按实际发生（社保支付）4、停工留薪工资：本人
2022-10-19 15,340
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01:18
工伤死亡最新赔偿标准工伤死亡赔偿是职工由于工伤死亡的，其直系亲属依据法律规定到工伤保险领取丧葬补助金，供养亲属抚恤金以及一次性工亡补助金。丧葬补助金为统计职工六个月所在单位地区的上一年度每月平均工资。供养亲属抚恤金为没有劳动能力的直系亲属，将按照职工本人基本工
2,373 2022.04.17 -
01:06
工伤误工费最新赔偿标准因工伤发生的误工费具体包括受害者因精神损害导致不能正常工作、生活发生的误工费用。计算标准应该根据当事人的误工时间和收入状况进行确定，难以一概而论。具体而言，如果在工伤发生之前有固定收入的，那么误工费赔偿金额就等于正常情况下劳动工作收入减去事
2,359 2022.04.17 -
00:53
工亡赔偿标准2021最新工伤赔偿标准北京2021年北京最新工亡赔偿标准的规定如下：职工因工死亡的，那么职工的遗属可以获得的赔偿包括丧葬补助金，供养亲属抚恤金和因公死亡补助金。其中丧葬补助金为当地6个月的社平工资。供养亲属抚恤金的标准为配偶为每月40%，其他亲属每人每月30%。核定
2,981 2022.04.17
