您的位置:法师兄 > 专业问答 > 辞职后社保可以停交多长时间?

辞职后社保可以停交多长时间?

2023-02-21 10:37

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

宁夏在线咨询顾问团

2023-02-21回复

专业分析:

辞职社保停缴最好不要超过三个月。如果用户停缴时间不超过三个月,续交之后可继续累计计算缴纳时长,如果用户停缴超过三月,那么将重新计算医疗保险部分的缴纳时长。

法律依据:

《社会保险法》第2条,国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

辞职了之后,社保最好停缴不要超过三个月,否则医疗保险需要重新计算。劳动者找到新用人单位就业的,用人单位应当在解除劳动合同的十五日内为劳动者办理社会保险关系转移手续,由新用人单位和劳动者共同缴纳社会保险费;劳动者未找到新用人单位就业的,可以以灵活就业人员身份直接缴纳,但只能缴纳养老保险和医疗保险。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

离职后社保多久才会停要看当地的社保机构的缴费申报期和缴费时间,离职后原单位一般情况会下个月停止缴费。可携单位出具的解除劳动关系证明去办理,具体事宜建议咨询社保部门。

律师普法更多>>
  • 社保可以停交多长时间
    社保可以停交多长时间

    法律没有明确规定社保可以停缴的期限。一般情况下,社保停缴最好不要超过3个月。超过三个月,其中的医疗保险累计年限需要重新计算,且后期需要连续缴费半年后才可继续享受医保待遇。另外,社保停了,相对应的生育保险、工伤保险保障也会停止。

    2020.08.17 681
  • 没交社保可以提前多长时间辞职
    没交社保可以提前多长时间辞职

    用人单位没有给员工交社保辞职是可以的,劳动者辞职,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。

    2020.06.27 992
  • 辞职了社保可以停要多久时间
    辞职了社保可以停要多久时间

    劳动者辞职了社保可以停缴较长的时间,但是在停缴期间,对劳动者的社保待遇会有影响。之后劳动者如果要恢复享有其社保待遇的,需要续缴满一定期限才行。

    2020.03.19 294
专业问答更多>>
  • 社保停多长时间可以续交

    社保停了多久都可以继续交。因企业原因导致职工个人社保出现中断的,那么职工可以要求企业补缴回之前的社保。个人离职原因造成的公司不负责补缴。社保会中断时间太久,会影响个人享受社保中的福利。其中,医保和生育

    2022-07-11 15,340
  • 社保停多长时间可以交医保

    医保从中断缴费的次月起暂停享受医保待遇,办理正常缴费手续后,次月起方可享受医保待遇;连续中断缴费3个月的,视为中断参保,在中断参保后办理参保手续并连续缴费满6个月后,方可享受医保待遇。医疗保险和其他保

    2022-10-15 15,340
  • 东莞社保停交后多长时间可以补交?

    不会失败的。社会保障五种保险中的养老保险只要缴纳15年,就可以享受退休养老待遇。可以停止支付的,也可以申请补充支付(不同意补充支付,因为你必须自己支付,不值得)。《社会保险法》第二条国家建立基本养老保

    2021-12-13 15,340
  • 辞职了社保可以停要多久时间

    一般来说社保停交并没有明确的时间限制,反正缴费期限是可以连续累计的,只要连续缴纳15年社保,达到法定退休年龄就可以领养老金了。但是,社保包含了医疗保险在内,而医保的停交时间一定不能超过3个月,停保期间

    2022-11-26 15,340
法律短视频更多>>
  • 医保多长时间可以生效 01:06
    医保多长时间可以生效

    医保生效时间如下:新办理的医保是不能即刻生效的,新参保人员次月医保即可生效,也就是可以进行看病报销。医保卡使用范围:参保职工在定点医院,药店就医购药时,可凭密码在POS机上刷卡使用,但无法提取现金或进行转帐使用。医保卡余额查询:参保职工可通

    6,334 2022.05.11
  • 职工社保中间断交可以补交吗 00:56
    职工社保中间断交可以补交吗

    职工社保中间断交可以补交。可以通过以下方式补交: 1、中介代交:现在有很多的社保代交机构,交一定的手续费和社保费用,就可以让中介帮忙办理缴纳; 2、自己补缴:如果是灵活就业人员,可以直接到社保局申请缴纳补交社保;如果是职工的话,也可以去当地

    2,619 2022.07.02
  • 辞职后举报公司不交社保 01:12
    辞职后举报公司不交社保

    辞职后举报公司不交社保是可以的。用人单位不给员工交社保将会损害员工的劳动权利,一旦员工在工作中受伤之后,可能就因为没有社保,就会影响工伤认定,甚至是伤残鉴定。如果用人单位不给购买社保的,可以向当地的劳动保障监察部门投诉,也可以向社会保险经办

    40,332 2022.04.12
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?