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交通事故冒名顶替如何处理？交通事故冒名顶替的处罚是如果交通事故构成犯罪的，冒名顶替者构成包庇罪。即明知是犯罪的人而作假证明予以包庇，以使其逃避法律制裁的行为。处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑。
2021.04.15 798
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冒名顶替签订劳动合同
劳动者冒名顶替别人与用人单位签订劳动合同，违反了诚实信用原则，此合同是无效的。 《劳动合同法》第二十六条：下列劳动合同无效或者部分无效： （一）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情
2022-11-09 15,340 -
如何认定冒名顶替签劳动合同效力
劳动者冒名顶替别人与用人单位签订劳动合同，违反了诚实信用原则，此合同是无效的。 《劳动合同法》第二十六条：下列劳动合同无效或者部分无效： （一）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情
2022-11-04 15,340 -
酒驾冒名顶替如何处理
最高人民法院关于审理交通肇事刑事案件具体应用法律若干问题的解释》第三条规定："交通肇事后逃逸"，是指行为人在发生交通事故后，为逃避法律追究而逃跑的行为。从该解释可以看出：首先，行为人要有交通肇事后逃跑
2022-08-20 15,340 -
冒名顶替罪如何处罚
关于冒名顶替罪如何处罚有如下的回答《刑法》第三百零五条规定的伪证罪，是指在刑事诉讼中，证人、鉴定人、记录人、翻译人对与案件有重要关系的情节，故意作虚假证明、鉴定、记录、翻译，意图陷害他人或者隐匿罪证的
2022-07-21 15,340
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顶替酒驾的人怎么处理顶替酒驾的人的处理：1、首先看酒驾的人是否构成危险驾驶罪或者交通肇事罪。如果是，那么顶包这个人就涉嫌包庇罪，一般处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑。2、如果仅仅是酒后驾车的交通违法行为，则不构成犯罪，不
916 2022.04.17 -
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如何区分劳务合同与劳动合同大家好我是法师兄特邀律师冼洪永。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系所签订的协议，劳务合同则是平等主体之间以提供劳务为内容而签订的协议。二者的区别主要是：一、主体不同，劳动合同的主体一方须为用人单位，劳务合同的主体则是平等主体间的自然人或
2,505 2022.05.11
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