您的位置:法师兄 > 专业问答 > 一个月内工伤认定出来后还能继续做下来吗

一个月内工伤认定出来后还能继续做下来吗

2023-06-08 11:28

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

山东在线咨询顾问团

2023-06-08回复

专业分析:

一个月内工伤认定结果能否下来,其实要看具体情况,如果是事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,从受理之日起十五天左右就能下来结果。 我国《工伤保险条例》第二十条规定:社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。 社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内作出工伤认定的决定。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张神兵律师

广东律参律师事务所

一个月内工伤认定能否下来取决于具体情况。如下:社保行政部门60日内作出工伤认定决定;事实清楚、义务明确需15天。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

一个月内工伤认定结果能否下来,其实要看具体情况,如果是事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,从受理之日起十五天左右就能下来结果。

律师普法更多>>
  • 工伤认定几个月认定下来
    工伤认定几个月认定下来

    一般是六十天内出结果。 工伤认定以后,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

    2021.05.17 113
  • 工伤认定4个月不下来?
    工伤认定4个月不下来?

    到劳动局工伤科问问。人社局应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定,出具《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》。并自工伤认定决定作出之日起20日内,将《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》送达受伤害职工(或者其近亲属

    2020.01.10 185
  • 工伤认定下来后还可以做伤残鉴定吗
    工伤认定下来后还可以做伤残鉴定吗

    工伤认定后可以做伤残鉴定,伤残鉴定一般在经治疗伤情相对稳定之后申请。

    2020.02.10 225
专业问答更多>>
  • 工伤认定一个月内能下来吗?

    一个月内工伤认定结果能否下来,其实要看具体情况,如果是事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,从受理之日起十五天左右就能下来结果。 我国《工伤保险条例》第二十条规定:社会保险行政部门应当自受理工伤认定申

    2022-11-04 15,340
  • 一个月内工伤认定能下来么

    一个月内工伤认定结果能否下来,其实要看具体情况,如果是事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,从受理之日起十五天左右就能下来结果。 我国《工伤保险条例》第二十条规定:社会保险行政部门应当自受理工伤认定申

    2022-05-15 15,340
  • 工伤认定一个月还没下来

    合法。相关法律规定,社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工

    2022-11-02 15,340
  • 2022年一个月内工伤认定能下来么

    一个月内工伤认定结果能否下来,其实要看具体情况,如果是事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,从受理之日起十五天左右就能下来结果。 我国《工伤保险条例》第二十条规定:社会保险行政部门应当自受理工伤认定申

    2022-11-12 15,340
法律短视频更多>>
  • 工伤鉴定结果出来以后怎么做 01:14
    工伤鉴定结果出来以后怎么做

    工伤鉴定结果出来以后,可以携带鉴定结果和工伤认定书,向工伤保险经办机构和用人单位申请工伤保险待遇。用人单位未依法缴纳工伤保险费的,发生工伤事故,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付,然后由用人单位偿还。 提

    1,425 2022.09.24
  • 责任认定书多久能下来 01:50
    责任认定书多久能下来

    一般交通事故责任认定书应该自现场调查之日起10天之内完成制作,如果是交通肇事逃逸案件,一般可在查获交通肇事车辆和驾驶人后10天之内制作交通事故认定书;针对需要进行检验、鉴定的,应该在检验、鉴定结论确定之日起5天之内制作交通事故认定书;交通事

    8,353 2022.04.17
  • 只交一个月社保后来没交 00:55
    只交一个月社保后来没交

    只交一个月社保后来没交,如果属于用人单位没有交,可以进行补缴。如果属于个人名义交纳,可以后续再次缴纳时,连续计算。 根据相关法律规定可知,社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费,中间几个月没有缴费,而现在由于招调或者落户其他原因,需要补之

    2,886 2022.06.22
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?